So bestimmen Sie Ihren sozionischen Typ. Beschreibung von Typen in der Sozionik. Der Einfluss des Persönlichkeitstyps auf den Charakter einer Person

Es gibt einen speziellen sozionischen Test von V. Gulenko, der Ihnen hilft, in wenigen Minuten zu verstehen, zu welchem ​​Persönlichkeitstyp Sie gehören. Um den Test zu bestehen, sind keine besonderen Kenntnisse in Psychologie erforderlich. Genug, um es zu haben ein Grundniveau von, und auch Geduld haben. Der sozionische Typtest besteht aus 72 Fragen. Es ist sehr wichtig, die Wahrheit zu beantworten, ohne zu lange über jede Frage nachzudenken.

Vorteile des Tests

Die Passage sollte keine Schwierigkeiten bereiten. Der Autor hat ein spezielles System entwickelt, mit dem Sie schnell den sozionischen Typ einer Person bestimmen können. Gulenkos sozionischer Typtest hilft Ihnen, sich selbst zu verstehen. Und das wiederum hilft, echte Freunde zu finden, einen Seelenverwandten zu finden und auch den richtigen Beruf zu wählen. Wenn Sie Ihren Soziotyp kennen, können Sie lernen, sich selbst und die Menschen um Sie herum zu verstehen.

Wenn Sie an sich selbst zweifeln, hilft Ihnen der Fragebogen dabei, Ihre Zweifel auszuräumen. Beeindruckbare Menschen werden in der Lage sein, sich mit sich selbst auseinanderzusetzen und zu verstehen, was sie wirklich beunruhigt. Egal, was an Ihnen nagt, ein sozionischer Test nach Gulenko hilft Ihnen, Ängste abzubauen, sich selbst und die Einstellung anderer Ihnen gegenüber zu verstehen.

Sozionische Typen

Gulenko glaubt, dass jeder Mensch die ganze Welt, die ihn umgibt, anders wahrnimmt. Manche verlassen sich auf die Geräusche, die sie auf der Straße und zu Hause hören. Andere vertrauen ihrer Vision mehr. Wieder andere nehmen deutlich die Gerüche wahr, die von Menschen und der gesamten Umgebung ausgehen. Es gibt auch Menschen, die ihrer Intuition viel mehr vertrauen als der Logik. Sie können einen solchen Menschen nicht mit Worten überzeugen, wenn ihm seine Intuition das Gegenteil sagt. Natürlich lässt sich die überwiegende Mehrheit von der Logik leiten. Und es gibt auch Menschen, denen die Meinung der Menschen um sie herum sehr wichtig ist. Ein Test zur Bestimmung des sozionischen Typs hilft zu verstehen, was für eine Person am wichtigsten und was zweitrangig ist.

Sozionik ist eine Wissenschaft, die jeden Einzelnen untersucht und die wahren Wünsche einer Person identifiziert. Unter den Menschen können wir Introvertierte und Extrovertierte unterscheiden. Sie sind völlig gegensätzlich. Ein Introvertierter macht sich mehr Sorgen und schaut öfter in sich hinein. Er liebt die Einsamkeit mehr als den Aufenthalt in einer großen Menschenmenge. Wenn wir von einem Extrovertierten sprechen, dann ist alles umgekehrt. Er liebt große und laute Unternehmen. Das macht ihm große Freude.

Boolescher Typ

Menschen, die zu diesem Typ gehören, vertrauen nicht ihrer Intuition, sondern lassen sich nur von logischen und ausgewogenen Entscheidungen leiten. Wenn eine Person ihrer Logik stark vertraut, kann sie sehr selten in Situationen geraten, in denen versucht wird, sie zu täuschen. Jede Entscheidung wird sorgfältig und konsequent getroffen. Zu den Logiken gehören:

Ethischer Typ

Sie verstehen ihre Lieben gut und wissen, wie man mitfühlt. Wenn dieser Typ längere Zeit mit niemandem kommuniziert, dann er Lebensnotwendige Energie strömt förmlich aus ihm heraus. Er braucht Kommunikation, um sich zu ernähren. Sie sind großartig darin, zu überzeugen. Wenn wir über ihr Aussehen sprechen, sehen sie ziemlich charmant aus. Zur Ethik gehören:

Touch-Typ

Solche Menschen lieben die hellen und positiven Eindrücke, die sie von ihrer Umgebung erhalten. Sie können nicht längere Zeit allein im selben Raum bleiben. Sie benötigen häufige Umgebungswechsel. Alle Sinne sind ihnen sehr wichtig. Sie vertrauen ihren Augen und Ohren. Sie vertrauen ihrem Geruchssinn und ihrer Berührung. Sensorisch.

Unter Sozionik versteht man das Konzept der Persönlichkeitstypen und der Beziehungen zwischen ihnen.

Die Lehre der Sozionik, deren Untersuchungsgegenstand Menschentypen sind, wurde in den 1970er Jahren gegründet. Die Sozionik wurde von Aushra Augustinavichute auf der Grundlage von Jungs Psychotypen entwickelt.

Aushra arbeitete im Finanzministerium der Lettischen Republik und lehrte gleichzeitig politische Ökonomie an Hochschuleinrichtungen. Bildungsinstitutionen. Aushru kam an die Fakultät für Familienstudien des Pädagogischen Instituts Vilnius, wo sie mit der Beschreibung begann neuer Ansatz zur Persönlichkeitstypisierung. Sie begann, ihre eigenen Bücher zu veröffentlichen, in denen sie alle ihre Ansichten zur Typologie der menschlichen Persönlichkeit darlegte.

Sozionik als Wissenschaft untersucht also die Gesetze, nach denen die menschliche Psyche Informationen über alles um sie herum wahrnimmt und verarbeitet. Mit den notwendigen Daten können Sie das Verhalten anderer Menschen vorhersagen, ihre Qualitäten und Fähigkeiten bestimmen und verstehen, was Sie von ihnen erwarten können. Sozionik ist für die Selbsterkenntnis und Selbstentwicklung von erheblicher Bedeutung.

Sozionik basiert auf systemische Ansätze und Modellieren. Es gehört nicht zu den Fachgebieten und Studienrichtungen der Psychologie oder Soziologie, sondern ist eine eigenständige Richtung. Das Hauptproblem der Sozionik ist das Fehlen objektiver Kriterien zur Bestimmung des Personentyps.

Da sie spekulativ ermittelt wurden, ist es unmöglich, die Ergebnisse der psychologischen Typisierung streng und wissenschaftlich zu bestimmen und zu überprüfen. Deshalb gehört die Sozionik nicht zu den Wissenschaften, sondern ist lediglich eine Lehre oder Richtung. Es wird jedoch von vielen führenden Psychologen anerkannt.

Als eine Art Soziopraxis hilft es, menschliche Beziehungen und gemeinsame Aktivitäten zu verstehen und zu verbessern. Konzepte zu Soziotypen, psychologischen Aspekten und Interaktionen zwischen Typen werden verwendet gewöhnliches Leben jeder von uns.

Persönlichkeitstypen in der Sozionik

Jung erstellte eine Klassifikation der Psychotypen und identifizierte acht Verschiedene Optionen. Bei der Zusammenstellung von Jungs Beschreibungen wurde Folgendes berücksichtigt: interessante Funktionen, als intuitiv, sensorisch, extraversiv, introversiv, logisch, ethisch, rational und irrational. Basierend auf dieser Forschung hat die Sozionik bereits 16 Persönlichkeitstypen etabliert.

Schauen wir uns jeden Typ kurz an:

  • Logisch-sensorischer Extrovertierter. Unglaublich fleißig soziale Person Um ihn herum herrscht ständig geschäftiges Treiben, er motiviert jeden. Zeigt seine Gefühle, liebt Partys, ist ein freundlicher, einladender, offener Mensch.
  • Logisch-sensorisch. Ein Pedant mit erhöhter Sauberkeit und äußerst nüchterner Sicht auf die Dinge. Ein logisch-sinnlicher Introvertierter schätzt seine Stärken realistisch ein und vermittelt anderen Menschen nach mehreren Kontakten eine umfassende und positive Einstellung.
  • Logisch-intuitiver Extrovertierter. Er identifiziert und definiert klar seine eigenen Fähigkeiten und die anderer, liebt dynamische Sportarten und extreme Sensationen. Liebt das Risiko. In der Welt der neuen Technologien leicht zu erkennen.
  • Logisch-intuitiver Introvertierter. Organisiert, eigenwillig und unabhängig. Solche sozionischen Typen zeichnen sich durch eine Vorliebe für tiefes, ruhiges Nachdenken ab, fernab von lauten Unternehmen. Sie bevorzugen intime Gespräche. Sie haben eine klare, praktische Logik. Ein logisch-intuitiver Introvertierter ist ein ruhiger und ausgeglichener Mensch.
  • Ethisch-sensorischer Extrovertierter. Als Manipulator versteht er es, seine Meinungen und Urteile durchzusetzen, als Altruist opfert er leicht seine Interessen. Effizient, kontaktfreudig, aktiv.
  • Ethisch-sensorischer Introvertierter. Er neigt dazu, sich selbst zu prüfen und seine eigenen Handlungen und die anderer zu analysieren. Er versteht es, seine Ansichten und Überzeugungen sanft, aber beharrlich zu verteidigen. Glaubt, dass alle Menschen gleich sind.
  • Ethisch-intuitiver Extrovertierter. Zu emotional, ausdrucksstark, aktiv gestikulierend. Sie haben ungewöhnliche Fähigkeiten, sie spüren leicht die Lügen anderer Menschen und erkennen, wenn jemand betrügt.
  • Ethisch-intuitiver Introvertierter. Bei diesem Typ spielt das Vertrauen in die Menschen eine entscheidende Rolle. Sie hat ein feines Gespür für andere Menschen, liebt es zu lernen und zu lesen. Solche Leute werden oft Lehrer, Trainer, Erzieher.
  • Sensorisch-logischer Extrovertierter. Der Sieg um jeden Preis ist das Hauptprinzip einer solchen Person. Dies ist Ihr sozionischer Typ, wenn Sie es lieben, jede Situation mit Nutzen und Nutzen für sich selbst zu führen, zu gewinnen und zu analysieren. Indem Sie einen konkreten Aktionsplan erstellen, befolgen Sie diesen, ohne von irgendetwas zurückzutreten.
  • Sensorisch-logischer Introvertierter. Wenn das Wort „sensorisch“ an erster Stelle steht, bedeutet es „sensorisch“, das heißt, durch Empfindungen ist der Weg der Erkenntnis der wichtigste Weg, um die Welt um uns herum zu verstehen. Solche Menschen lieben es, mit ihren Händen zu arbeiten; sie sind Ingenieure, Baumeister, Maurer, Zimmerleute. Die Denkweise ist rational und technisch.
  • Sinnesethischer Extrovertierter. Von Natur aus melancholisch, oder besser gesagt, er mag es, so zu wirken, es aber nicht zu sein. Lieber führen als geführt werden. Er wählt schwächere Freunde, um im Vergleich zu ihnen interessanter und origineller zu wirken. Über solche Menschen sagt man, es sei nicht klar, was ihn beschäftigt. Auch in der Familie, unter nahestehenden Menschen, achtet er lieber auf respektvolle Distanz.
  • Sinnesethischer Introvertierter oder sogenannter Dumas, benannt nach dem Schriftsteller. Er ist ein einfacher und leicht zu kommunizierender Mensch, der nie in Konflikt gerät und gleichzeitig weiß, wie man Witze macht und in vollen Zügen Spaß hat. Er wird oft Mitglied von Freiwilligenorganisationen und hat das Bedürfnis, gebraucht zu werden, um Großmüttern beim Überqueren der Straße zu helfen.
  • Intuitiv-logischer Extrovertierter. Zu diesem Typus gehören Sie, wenn Sie sich durch eine Breite an Ansichten und Interessen auszeichnen und sich problemlos an veränderte Bedingungen und einen neuen Arbeitsplatz anpassen können. Wenn Sie ein wandelnder Ideengeber sind, keine Routine mögen und wissen, wie man komplexe Aufgaben erklärt.
  • Intuitiv-logischer Introvertierter. Der intuitiv-logische Introvertierte oder Balzac, ein großartiger, belesener Philosoph. Wenn Sie gerne alles analysieren, vor dem Schneiden sieben Mal messen – dann ist das genau das Richtige für Sie. Solche Menschen sind vorsichtig, ordentlich, lieben Gemütlichkeit und Komfort im Alltag. Balzac kümmert sich um andere Menschen und schätzt die Familie.
  • Intuitiv-ethischer Extrovertierter. Sozionische Typen solcher Menschen werden mit Vorstellungskraft und Talenten geboren. Sie haben eine gute geistige Organisation, solche Menschen werden Künstler, Schriftsteller und lieben jede kreative Tätigkeit. Das ist Ihr Typ, wenn Sie Routine und Langeweile hassen, Sie leicht mit Menschen interagieren und mit ihnen klarkommen Gemeinsame Sprache auf einen Blick.
  • Intuitiv-ethischer Introvertierter. Anspruchsvolle Träumer. Das ist Ihr Typ, wenn Sie Gedichte schreiben, Gedichte lieben und stundenlang Tagträumen nachgehen. Darüber hinaus hat der sozionische Typ ein ausgezeichnetes Verständnis für Menschen, begegnet Menschen anhand ihrer Kleidung und gibt ihnen etwas großer Wert Aussehen, ein Spender und ein Verschwender, aber Menschen wie er, er wird von Menschen des anderen Geschlechts geliebt, er nutzt seine Gabe des Sympathiens aktiv für seine eigenen Zwecke.

Wie wird der Soziotyp einer Person bestimmt?

Dafür gibt es sie, aber manche Menschen können ihren Soziotyp anhand bestimmter Erfahrungen anhand ihres Aussehens sowie ihrer Art zu kommunizieren, sich zu kleiden und auf die Situation zu reagieren bestimmen.

Bestehen Sie den Test schnell, aber nicht sehr zuverlässig. In der Regel werden bei Online-Tests mehrere Fragen gestellt und anschließend ermittelt, ob Sie beispielsweise ein intuitiv-logischer Introvertierter sind oder ob Ihr Typ ein logisch-sensorischer Introvertierter ist.

Nachdem Sie gelernt haben, 16 Persönlichkeitstypen der Menschen um Sie herum zu identifizieren, können Sie verstehen, was ihre Handlungen bestimmt, welche Verhaltensunterschiede es gibt und warum sich ihre Fähigkeiten, Interessen und Gewohnheiten unterscheiden.

Kenntnisse auf dem Gebiet der Sozionik ermöglichen es Ihnen, Ihre Kompatibilität mit Menschen des anderen Geschlechts leicht zu bestimmen, sich vorzustellen, wie sich zukünftige Beziehungen zu ihnen entwickeln werden, welche Eigenschaften bei einem Partner, Freund oder einer Freundin wahrgenommen werden sollten und welche man ignorieren sollte.

Das Tippen nach Aussehen ist die umstrittenste Option in der Sozionik. Es gibt Befürworter und Gegner dieser Methode. Zeichen können entweder nicht sichtbar sein oder formelle Zeichen fehlen einfach.

Eine andere Methode ist die Selbsttypisierung, bei der Sie anhand von Beschreibungen selbst versuchen, festzustellen, ob Sie beispielsweise ein intuitiv-ethischer Introvertierter oder ein logisch-intuitiver Introvertierter usw. sind. Manche Menschen glauben, dass es unmöglich ist, Ihren Soziotyp zu bestimmen. Dies ist jedoch nicht ganz richtig.

Es ist durchaus möglich, festzustellen, wer Sie sind, zum Beispiel ein intuitiv-ethischer Introvertierter oder ein logisch-sensorischer Introvertierter usw. Aber bevor Sie definieren, sollten Sie beginnen, sich selbst angemessen wahrzunehmen und sich jedem Merkmal Ihres Charakters zu nähern, nicht als schlecht, gut, schädlich oder positiv, sondern als nützlich aus der Sicht der Sozionik. Und natürlich ist es notwendig, die Typologie der Wissenschaft nach Jung im Detail zu verstehen.

Der Einfluss des Persönlichkeitstyps auf den Charakter einer Person

Zunächst muss klargestellt werden, dass der Psychotyp den Charakter einer Person nicht vollständig bestimmt.

Und wenn Sie durch Tests festgestellt haben, dass Sie ein intuitiv-logischer Introvertierter sind, bedeutet dies nicht, dass sich in Ihrem Charakter kein intuitiv-ethischer Introvertierter oder ein logisch-intuitiver Introvertierter oder andere Typen manifestieren.

Ein Psychotyp ist vielmehr eine Art der Informationswahrnehmung, die widerspiegelt, wie Sie auf ein bestimmtes Ereignis im Leben reagieren und wie stabil Sie sind.

Aber jeder von uns ist einzigartig, originell. Und 16 Persönlichkeitstypen sind nicht in der Lage, einen Charakter und seine individuellen Parameter vollständig zu beschreiben. Die Wissenschaft der Psychologie, Sozionik oder jede andere Wissenschaft über die Persönlichkeit wird niemals diesen Punkt erreichen. Wir sind zu einzigartig und vielfältig, um uns in einen bestimmten Rahmen der Klassifizierung und Typisierung zu drängen.

Überraschenderweise können 16 Persönlichkeitstypen miteinander kombiniert werden, harmonisch und disharmonisch sein. Ein intuitiv-logischer Introvertierter kann die Merkmale eines logisch-intuitiven Introvertierten und eines logisch-sensorischen Introvertierten kombinieren.

Anwendungsbereiche und Nutzen der Wissenschaft der Soziotypen

Im Allgemeinen ist ein Soziotyp in gewisser Weise das innere Horoskop eines jeden von uns. Lohnt es sich, Ihr Horoskop zu kennen und wie Sie dieses Wissen im Leben anwenden können? Die Entscheidung liegt bei Ihnen.

Ob Sie ein logisch-sinnlicher Introvertierter oder ein intuitiv-logischer Introvertierter oder ein ganz anderer Typ sind – es kommt im Wesentlichen nur dann darauf an, wenn Sie wissen, wie Sie dieses Wissen praktisch nutzen und anwenden können. Menschen neigen dazu, alles zu kategorisieren und zu definieren, das liegt in unserer Natur.

Die Anwendung von Typisierungskonzepten wird gefunden Breite Anwendung in der Praxis im Personalmanagement. Hier helfen sie bei der Personalauswahl, bei der Bildung eines geschlossenen Teams und bei der effizienteren Arbeitsweise des Managements im Unternehmen.

Ein weiterer Anwendungsbereich der Sozionik ist die Organisation von Dating. Es gibt ganze Dating-Dienste, bei denen Dating auf sozionischer Typisierung basiert. Außerdem werden mit Hilfe sozionischer Methoden und Praktiken Gruppen ausgewählt, die Schulungen, Bildung und Ausbildung organisieren.

Kenntnisse auf dem Gebiet der Sozionik bieten einen erheblichen Vorteil. Dabei geht es um die Arbeit mit angeborenen Persönlichkeitsstrukturen. Der Ansatz ermöglicht es uns, das Verhalten von Menschen zu verstehen, ihre Reaktionen vorherzusagen und die Merkmale der Beziehungen zu Eltern und Kindern aufzudecken.

22. November 2014

Der Persönlichkeitstyp setzt sich aus einer Kombination zusammen 4 Zeichen . Um Ihren Typ herauszufinden, müssen Sie zunächst Folgendes bestimmen:

wenn du rational, dann haben Sie in erster Linie im Namen des Typs entweder Ethik oder Logik (d. h. eine der Einstellungen des Bewusstseins)

Wenn Sie irrational, dann haben Sie im Namen des Typs an erster Stelle entweder Intuition oder Sinneswahrnehmung (d. h. eine der Wahrnehmungsfunktionen).

In der Sozionik ist es üblich, im Namen eines Typs Extraversion oder Introversion an letzter Stelle zu setzen.

Sie haben beispielsweise Folgendes identifiziert: Extraversion, Ethik, Sinnlichkeit und Rationalität. Folglich sind Sie ein ethisch-sensorischer Extrovertierter (Pseudonym - Hugo). Ihre starken Funktionen sind die Ethik der Emotionen und die Sinnlichkeit der Empfindungen. Darüber hinaus können Sie Empfehlungen dazu abgeben.

Natürlich ist es nicht immer möglich, den Typ selbst zu bestimmen. Dazu müssen Sie sich selbst gut kennen und über soziologische Kenntnisse verfügen. In meinem Blog werde ich versuchen, so viele Informationen wie möglich zu geben, die Ihnen helfen, die Grundlagen der Sozionik besser zu verstehen und Ihr Wissen zu vertiefen.

1. Versuchen Sie, objektiv an sich selbst heranzugehen. Wenn es Ihnen schwerfällt, sich zwischen zwei Funktionen zu entscheiden (z. B. Ethik oder Logik), fragen Sie sich, welche für Sie am wichtigsten ist. komfortabel. Welche Funktionsaufgaben lösen Sie mit dem geringsten Energieaufwand?
2. Fragen Sie sich, was Sie besser können tatsächlich erfolgreich. Was bewundern Ihre Freunde und Bekannten oft an Ihnen?
3. Überlegen Sie, welche Informationen Sie nutzen könnten eine Person trainieren damit er es im Leben anwenden und erfolgreicher werden kann?
4. Merken Sie sich, was Ihnen gefallen hat in der Kindheit, wozu Sie eher geneigt waren, was Sie gut konnten und was Sie wirklich interessierte.
5. Überlegen Sie, in welchem ​​Bereich Sie sich mehrfach bewerben konnten nicht standardisiert, ein mutiger Ansatz, und das Ergebnis hat Ihnen und Ihren Mitmenschen gefallen.
6. Mit welchen Funktionen können Sie Informationen nicht nur über sich selbst, sondern auch über Folgendes verfolgen? die um uns herum(Sie sind sich zum Beispiel nicht nur Ihrer Gefühle bewusst, sondern auch der Gefühle anderer Menschen)
7. In welchem ​​Bereich ist Ihr Denken ähnlicher? "Schwarz und weiß", d.h. Du unterteilst klar: gut-böse, richtig-falsch. Höchstwahrscheinlich ist diese Funktion schwach.

Jeder von uns beschäftigt das Problem des gegenseitigen Verständnisses mit anderen Menschen. Ich denke, dass man sich im Leben sehr oft damit auseinandersetzen muss, dass man bei manchen Menschen Trost, Verständnis und Leichtigkeit empfindet, bei anderen hingegen im Gegenteil – Irritation, Missverständnisse und Dauerhaftigkeit Konfliktsituationen. Und es geht nicht darum, dass man irgendwie „nicht so“ oder „nicht so“ ist. Gar nicht! Man muss verstehen, dass wir einfach alle unterschiedlich gebaut sind. Und die Sozionik hat mir geholfen, viele Beziehungsprobleme gleichzeitig zu verstehen.

Natürlich ist dies kein Zauberstab oder eine rote Pille, die Ihnen alles über Beziehungen verrät. Für mich ist dies vor allem ein hervorragendes Werkzeug zur Selbsterkenntnis und zum Verständnis der Natur anderer Menschen. Früher stand ich den Leuten nahe, die sagten, Gegensätze ziehen sich an, dann dachte ich, dass es umgekehrt sei – Menschen, die sich ähnlicher sind. Tatsächlich erwies sich jedoch alles als viel tiefer und interessanter. Es stellt sich heraus, dass jeder von uns einem bestimmten Psychotyp mit seinen eigenen Eigenschaften angehört und es bis zu 16 davon gibt. wir reden über in der Sozionik. Aber reden wir der Reihe nach über alles!

Was ist Sozionik?

Sozionik - Dies ist die Lehre davon, wie eine Person Informationen über die Welt um sie herum wahrnimmt und informativ mit anderen Menschen interagiert.

Es wurde bereits Anfang der 1970er Jahre vom litauischen Soziologen und Ökonomen Ausra Augustinaviciute formuliert und 1980 in seinem Werk „Über die Doppelnatur des Menschen“ beschrieben. Der Autor versuchte, die Idee der Mentaltypen von Carl Gustav Jung weiterzuentwickeln und mit dem Konzept des Informationsstoffwechsels von Anton Kempelsky zu verbinden. Daher sagen viele, dass die Sozionik an der Schnittstelle von Psychologie, Soziologie und Informatik entstanden ist.

Gegenstand des Studiums der Sozionik ist der Prozess des Informationsaustauschs der menschlichen Psyche mit der Außenwelt, und seine Methode ist die Modellierung Informationssystem Psyche. Die Rolle und der Status der Sozionik sind völlig unklar. Manche Menschen betrachten die Sozionik als eine eigenständige Wissenschaft, während andere sie einfach als Teil der Psychologie betrachten. Für einige ist es eine Binsenweisheit, für andere eine Pseudowissenschaft. All dies bedeutet nur, dass die Sozionik erst am Anfang ihrer Entstehung steht.

Es zeigt, dass jeder von uns einem von 16 psychologischen (sozionischen) Typen angehört. Ich werde später in diesem Artikel ausführlicher auf sie eingehen. Diese Typen sind nach den berühmtesten literarischen und historischen Persönlichkeiten benannt, was zu ihrer Popularisierung in ihrer Zeit beitrug. Es ist übrigens meiner Lieblingsastrologie sehr ähnlich. In meinem Leben verwende ich eine Kombination aus psychologischer Sozionik und esoterischer Astrologie, die mir ein umfassenderes Verständnis von mir selbst und den Menschen um mich herum vermittelt.

Hilft Ihnen, sich selbst besser zu verstehen

Um ein harmonischeres Leben mit uns selbst und der Welt um uns herum zu führen, muss jeder von uns sein Potenzial, seine Schwächen und Stärken, alle möglichen Verhaltensoptionen usw. verstehen. Ein Mensch, der sich selbst nicht kennt, hat es sehr schwer, durchs Leben zu gehen. Darüber hinaus gibt er jedem und allem die Schuld im Äußeren, anstatt nach innen zu schauen, viele Dinge zu analysieren und zu erkennen. Und die Sozionik hilft in gewisser Weise dabei.

Ich bin introvertiert und muss oft mit mir allein sein, um in mich selbst einzutauchen Innere. Dafür brauche ich erstens meinen persönlichen Freiraum. Und zweitens die Zeit, die ich alleine verbringen kann. So tanke ich Energie, analysiere einige Aktionen und Ereignisse und entwickle auch neue Ideen. Und für mich ist das alles klar als „klarer Tag“, aber Freunde und Bekannte sehen meine „Rückzüge in mich selbst“ anders. Warum schreibst du nicht?! Wohin verschwunden?! Nirgendwo, ich möchte einfach nur allein sein. Manchmal fühle ich mich auf diese Weise sogar wohler als bei jedem anderen. Das ist einfach meine Natur. Akzeptiere mich so wie ich bin...

Hilft Ihnen, einen Lebenspartner zu finden

Einige Sozionik-Fans suchen dank dieser Richtung nach Lebenspartnern. Heutzutage Gemeinden in in sozialen Netzwerken und sozionische Dating-Clubs, in denen Menschen ihren Seelenverwandten finden können. Es wird angenommen, dass diejenigen, die „dual“ sind, die besten Chancen haben, d. h. Vertreter von Typen, die sich optimal ergänzen. Ich bin definitiv für den Einsatz der Sozionik, aber ich bin gegen Fanatismus in jeglicher Form.

Man muss verstehen, dass es im Leben neben sozionischen Indikatoren noch viele andere gibt, dank derer Menschen zusammenkommen und harmonische Beziehungen aufbauen. Ich kann unmissverständlich sagen, dass das Zusammenleben für Vernünftige und Irrationale sehr schwierig sein wird! Dies bestätigt sowohl meine Erfahrung als auch die Erfahrung meiner Freunde. Wenn wir unsere Gemeinsamkeiten und Unterschiede kennen, können wir beim Aufbau von Beziehungen als Paar einfach flexibler sein. Die Hauptsache ist, dass dieses Wissen nur hilft und nicht bedeutet, dass eine Beziehung mit Ihnen definitiv nicht funktionieren wird, wenn Sie kein „Dual“ sind.

Hilft beim Aufbau von Teambeziehungen

Sozionik hat sich in den Bereichen Business, Teambuilding und Motivation bestens bewährt. Für erfolgreiche Arbeit Das Team muss funktionale Rollen und berufliche Verantwortlichkeiten entsprechend den tatsächlichen Fähigkeiten und Vorlieben jedes Mitglieds verteilen. Daher wurde für jeden sozionischen Typ eine ungefähre Liste von Aktivitäten entwickelt. Ja, es ist an Bedingungen geknüpft, aber es spiegelt dennoch allgemeine Vorlieben und das Spektrum möglicher Aufgaben wider, ohne dass es ihnen auferlegt wird.

Mein Hauptanreiz ist für mich das Interesse an der Arbeit. Forschung und Analytik sind die bevorzugten Tätigkeitsbereiche. Ich mag es, wenn ich Systemanalysen anwenden, eine Klassifizierung erstellen oder ein neues Konzept entwickeln kann. Ich liebe Programmieren, Schreiben und Lehren. Deshalb schreibe ich diesen Blog über Selbstentwicklung und entwickle das Projekt zur harmonischen Entwicklung der Persönlichkeit „7 Lebensbereiche“. Alle meine Qualitäten kommen hier gut zur Geltung: Introvertiertheit, Intuition, Logik und Rationalismus.

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Wenn wir uns diese drei Gründe ansehen, warum es sich lohnt, Sozionik zu studieren, sehen wir, dass es hilft, drei Vektoren der Beziehungssphäre herauszuarbeiten: Selbst, Familie und Umwelt. Und das ist einer der schwierigsten Bereiche des Lebens, an dem man ständig arbeiten muss. Deshalb sollten Sie Sozionik zu Ihrem Freund machen!

Wenn man es als Ganzes betrachtet, basiert die Sozionik auf 3 Säulen, die dieser Lehre zugrunde liegen:

Psychotypen– 16 Arten von Menschen, die verschiedene Wege Informationen erhalten können von Außenwelt, die wiederum ihre Denkweise, ihr Handeln und ihre Beziehungen zu anderen Menschen bestimmen.

Informationsmodell der Psyche- Dies sind bestimmte Funktionen der Psyche, die einem bestimmten Psychotyp zugrunde liegen.

Intertypenbeziehungen– Dies ist eine Art Theorie über die Beziehung zwischen Psychotypen mit einer speziellen Beziehungstabelle.

In diesem Artikel werde ich Ihnen nur Psychotypen vorstellen, um nicht zu viele Informationen zu geben!

Den Rest findet man im Internet oder in Büchern, die ich ganz zum Schluss gebe.

Bereits 1921 führte der berühmte Schweizer Psychiater Carl Gustav Jung das Konzept der „geistigen Funktionen“ in die Psychologie ein. Sie stellen Merkmale einzelner mentaler Prozesse dar, die in ihrer Kombination unterschiedliche Persönlichkeitstypen beschreiben. Insgesamt gibt es 4 dieser Funktionen:

— Denken (der Prozess des Denkens);

— Gefühle (zwischenmenschliche Beziehungen, eigene Emotionen);

- Empfindungen (Sinnesorgane und ihre Wahrnehmung);

— Intuition (Gefühle des Immateriellen, Ideen, des Unbewussten).

Als weiteres Merkmal betrachtete Jung die psychologische Einstellung, die extrovertiert oder introvertiert sein konnte. Zusammen damit ergaben vier psychologische Typen „8 visuell“. psychologische Typen" Und in der Sozionik wurden darauf aufbauend bereits 16 Sozioniktypen abgeleitet.

Don Quijote (Der Sucher)

Intuitiv-logischer Extrovertierter (Logiker, intuitiv, extrovertiert, irrational).

Er ist ein Idealist, der das tut, was ihn interessiert, und nicht das, was Gewinn bringen kann. Braucht ständigen emotionalen Aufschwung, ist von der Umgebung abhängig, verspürt von Zeit zu Zeit Apathie und zieht sich in sich selbst zurück. Kann ein guter Organisator und Anführer sein. Will für andere nützlich sein, selbstlos.

Dumas (Mediator)

Sensorisch-ethischer Introvertierter (Ethiker, sensorisch, introvertiert, irrational).

Freundlich, fürsorglich, optimistisch, fröhlich, taktvoll und tolerant gegenüber den Schwächen anderer, teilt seine inneren Erfahrungen jedoch nicht gerne, auch nicht mit engen Freunden. Er versucht, alle Probleme selbst zu lösen und andere nicht damit zu belasten. Er hat eine Vorliebe für Schönheit und verspürt ein ständiges Bedürfnis nach Kreativität.

Hugo (Enthusiast)

Ethisch-sensorischer Extrovertierter (ethisch, sensorisch, extrovertiert, rational).

Vertreter dieses Typs sind feurig, aufbrausend, emotional sensibel, farbenfroh, oft kraftvoll, ideologisch und prinzipientreu. Sie sind unermüdlich, fleißig und erledigen Dinge. Sie sind große Kunstkenner. Sie sind einfühlsam und mitfühlend, freundlich, vertrauensvoll, aufrichtig und nicht neidisch. Im Leben sind sie konservativ, sie lieben die Ordnung, sie achten auf ihr Aussehen und sie können für sich selbst einstehen. Das Wichtigste im Leben ist für sie die Familie.

Robespierre (Analyst)

Logisch-intuitiver Introvertierter (Logiker, intuitiv, introvertiert, rational).

Das ist ein Mann mit analytisches Lager intelligent, mit ausgeprägter Logik, fair und selbstlos. Das ist die Art von Rebell und Revolutionär. Er stellt hohe Ansprüche an sich selbst und ist im Alltag unprätentiös. In Gesellschaft ist er uninitiativ, schweigsam und zurückgezogen und gehorcht nicht gern.

Hamlet (Mentor)

Ethisch-intuitiver Extrovertierter (Ethiker, intuitiv, extrovertiert, rational).

Dies ist eine Person, die ständig über die Probleme der Menschheit nachdenkt und die Welt in dunklen Farben sieht. Ängstlich, zweifelnd, gereizt, uninitiativ, vorsichtig. Er ist ein guter Stratege, erledigt seine Arbeit verantwortungsvoll, ist motiviert zu gewinnen, Extremsituationen in der Lage, Vorsicht über Bord zu werfen und entschlossen zu handeln. Hat seine eigenen Vorstellungen von Gut und Böse. Erweckt den Eindruck einer arroganten Person.

Maxim Gorki (Inspektor)

Logisch-sensorischer Introvertierter (logisch, sensorisch, introvertiert, rational).

Dies ist ein Adept, der der Idee treu bleibt. Er ist ein Reformer und Erneuerer, ein unermüdlicher Kämpfer. Er betrachtet alles nüchtern und realistisch, ist praktisch veranlagt, macht sich keine Illusionen und fantasiert nicht gern. Kann selbst aus den meisten Situationen einen Ausweg finden schwierige Situation. Er ist Forscher und liebt es, Ursache-Wirkungs-Zusammenhänge herauszufinden. Viele Menschen empfinden ihn als unberechenbar, zurückgezogen, geheimnisvoll und misstrauisch. Er ist nicht aggressiv und taktvoll, im Alltag nicht wählerisch und stoisch.

Schukow (Marschall)

Sensorisch-logischer Extrovertierter (Logiker, sensorisch, extrovertiert, irrational).

Das Wichtigste für ihn ist das Endergebnis. Dies ist eine unruhige, aktive, zielstrebige und willensstarke Person. Er kümmert sich überhaupt nicht um die Meinung anderer über sich selbst, er ist nicht demonstrativ und direkt. Er hat einen harten und entscheidungsfreudigen Charakter und ein hohes Selbstwertgefühl. Er ist ein ausgezeichneter Taktiker, verfügt über eiserne Logik, ist furchtlos, nicht neidisch und emotionslos, weshalb er sich insgeheim zu emotionalen Menschen hingezogen fühlt.

Yesenin (Texter)

Intuitiv-ethischer Introvertierter (Ethiker, intuitiv, introvertiert, irrational).

Verträumt, romantisch, emotional, offen in der Kommunikation, verliebt, aber er fühlt sich nicht durch sein Aussehen zum anderen Geschlecht hingezogen, sondern durch Intelligenz, Standhaftigkeit und Entschlossenheit. Er ist ein Individualist und gibt keinen Massentrends nach, ist tolerant gegenüber Menschen und bereit, ihnen ihre Schwächen und Fehler zu verzeihen. Er hat subtilen Humor, weiß um die Macht seiner emotionalen Macht über Menschen und nutzt diese, um sie in schwierigen Zeiten zu unterstützen. Er ist elegant, harmonisch und hat eine Vorliebe für Schönheit und Kunst.

Siehe auch:

Napoleon (Politiker)

Sinnesethischer Extrovertierter (Ethiker, sensorisch, extrovertiert, irrational).

Ein stolzer, eitler Mensch, der sich den Respekt und die Anbetung anderer sehnt. Es hat großer Einfluss auf Menschen, aber er selbst ist misstrauisch und misstrauisch. Er ist praktisch veranlagt, ständig hungrig nach Taten, proaktiv, arrogant, fordernd, ordnet sich gerne unter und passt sich nicht gern an.

Balzac (Kritiker)

Intuitiv-logischer Introvertierter (Logiker, intuitiv, introvertiert, irrational).

Er hat eine lebhafte Vorstellungskraft und eine starke Intuition, ist nicht emotional und meidet emotionale Menschen. Er analysiert gerne alles und jeden, duldet keine Heuchelei, kann sich aber als Zyniker zeigen. Trotz seiner negativen Einstellung gegenüber seiner Umwelt bleibt er weiterhin freundlich und mitfühlend. Er hinterlässt den Eindruck eines traurigen, besorgten Menschen.

Jack London (Unternehmer)

Logisch-intuitiver Extrovertierter (logisch, intuitiv, extrovertiert, rational).

Er ist ein unermüdlicher und harter Arbeiter; was auch immer er tut, er macht alles mit Freude. Er ist ständig in Eile, erledigt alles schnell, geht sogar hüpfend. Er ist ein Romantiker, ständig auf der Suche nach Abenteuern, betreibt Bergsteigen und andere Extremsportarten und liebt das Reisen. Er ist demonstrativ mutig, liebt es zu fantasieren und in Illusionen zu leben. Er geht mit seinem Äußeren leicht nachlässig um und wirkt manchmal wie ein zerstreuter Professor. Er ist ein Optimist und neigt nicht zu Niedergeschlagenheit und Depressionen. Liebt es, Gutes zu verbreiten und die Stimmung anderer zu heben. Von allen 16 Arten der Sozionik ist diese die lebenslustigste.

Dreiser (Wächter)

Ethisch-sensorischer Introvertierter (ethisch, sensorisch, introvertiert, rational).

Er ist ein guter Kenner menschlicher Seelen und gewinnt daher leicht Vertrauen. Er hat einen subtilen ästhetischen Geschmack, Fingerspitzengefühl und schöne Manieren. Schätzt Freundschaften und ist in der Liebe treu. Gegenüber Menschen, die sein Mitgefühl nicht erregen, ist er betont höflich. Er liebt Ordnung, ist in allem ordentlich und neigt dazu, sich für die Menschheit zu opfern.

Stirlitz (Administrator)

Logisch-sensorischer Extrovertierter (logisch, sensorisch, extrovertiert, rational).

Er hat ein klares, nüchternes Gehirn. Er ist intelligent, logisch, erkennt alle Details, neigt zu ständiger Analyse und Selbstbeobachtung, ist diszipliniert und vorsichtig, durchsetzungsfähig, liebt Präzision und Ordnung. Er ist furchtlos, unermüdlich, bereit, bis zum Ende zu gehen, und steht für Qualität ein. Menschen, die etwas zu verbergen haben, meiden ihn. Er duldet keine Täuschung und List und liebt es, ehrlich zu spielen. Er ist in allem ein großer Ästhet. Unter den 16 psychologischen Typen der Sozionik eignet sich dieser besser als andere für die Rolle eines Kommandanten oder Anführers.

Dostojewski (Humanist)

Ethisch-intuitiver Introvertierter (Ethiker, intuitiv, introvertiert, rational).

Sehr sensibel, subtil, hat eine reiche spirituelle Welt. Kann sich an die Emotionen und Gefühle anderer Menschen anpassen, sich einfühlen, beruhigen usw. Er ist lakonisch, ausgeglichen, unaufdringlich und hat Angst davor, andere zu beleidigen oder missverstanden zu werden. Immer bereit zu helfen, und andere machen sich das oft zunutze. Er steht sich selbst und seiner Kreativität sehr kritisch gegenüber und hält nichts von Komplimenten. Er glaubt fest an die Treue zwischen Partnern.

Huxley (Berater)

Intuitiv-ethischer Extrovertierter (Ethiker, intuitiv, extrovertiert, irrational).

Dies ist eine spirituell hochentwickelte, emotionale und künstlerische Person, die zur Improvisation neigt. Sie interessiert sich für das Überraschungsmoment. Liebt alles Neue, Unbekannte. Menschen dieser Art sind liebevoll, sexy und werden oft als Don Juans bezeichnet, sind aber gleichzeitig in Liebesfragen recht konservativ. Sie sind nicht ehrgeizig und können sich mit wenig zufrieden geben. Vieles in ihrem Leben hängt von ihrer Stimmung ab.

Gaben (Meister)

Sensorisch-logischer Introvertierter (Logiker, sensorisch, introvertiert, irrational).

Er ist stur, zurückgezogen und einsam. Über diese Menschen sagt man: „Ein Eisberg im Ozean“. Er ist sesshaft, gemächlich und geizig mit Emotionen. Er liebt Bequemlichkeit und Komfort. Alles um ihn herum sollte ordentlich und organisiert sein. Er ist ein wunderbarer Ästhet, hat einen ausgezeichneten Geschmack und ist auf seine Gesundheit bedacht. Er ist in der Lage, seine wahren Gefühle unter einer Maske der Kälte zu verbergen. In der Liebe ist er sehr eifersüchtig und anspruchsvoll.

5 Tests zur Bestimmung Ihres Persönlichkeitstyps

Ich glaube, du bist schon daran interessiert, deinen Soziotyp herauszufinden?!

Es kann mit 3 Hauptmethoden bestimmt werden:

Tests

Die ersten sozionischen Tests erschienen gleich zu Beginn der Entstehung der Sozionik. Und am Anfang basierten sie auf einem sehr einfachen Algorithmus zur Identifizierung von vier grundlegenden Dichotomien: „Logik-Ethik“, „Intuition-Sensorik“, „Introversion-Extroversion“ und „Rationalität-Rationalität“. IN In letzter Zeit weitere erschienen komplexe Tests, bestehend aus große Menge Fragen, die am meisten berücksichtigen verschiedene Parameter. Diese Methode ist vorzuziehen, wenn Sie gerade erst mit dem Studium der Sozionik beginnen.

Überwachung

Dabei werden die Aktivitäten einer Person oder Gruppe beobachtet; Hierbei handelt es sich um die Beobachtung des Aussehens, der Reaktionen der getippten Person sowie ihrer Handlungen. Diese Methode setzt voraus, dass Sie bereits über ein tieferes Verständnis der Sozionik verfügen und „auf einen Blick“ Ihren eigenen Soziotyp und den eines anderen bestimmen können. Ich empfehle, im Internet die sehr interessante „4-Sekunden-Methode“ zu finden, mit der Sie anhand ihres Aussehens eine Hypothese über den Soziotyp der beobachteten Person aufstellen können.

Interview

Bei einem soziologischen Interview geht man von einem Interview zwischen einem Sozionik-Experten und einem Probanden aus, der zu beliebigen Themen getippt wird. Basierend auf seinen Antworten und seinem Verhalten identifiziert der Experte Jungsche Dichotomien in der zu tippenden Person, Reinins Zeichen, der Lage von Aspekten in den Funktionen von Modell A und der Zugehörigkeit der zu tippenden Person zu kleinen Gruppen. Nach umfassende Analyse Aus allen identifizierten Zeichen wird bereits eine Schlussfolgerung gezogen – eine Version des Soziotyps. Diese Methode ist akzeptabel, wenn Sie selbst bereits Experte sind oder Ihren Soziotyp in einem Sozionik-Zentrum oder -Club herausfinden möchten.

Im Moment werde ich Ihnen mehrere Tests geben, um Ihren sozionischen Typ zu bestimmen. Um das Testergebnis genauer zu machen, empfehle ich, sie alle zu bestehen. Es wird viel Zeit in Anspruch nehmen, aber glauben Sie mir, es lohnt sich, denn dieses Wissen wird Ihnen für den Rest Ihres Lebens helfen! Ich werde die Tests in aufsteigender Reihenfolge der Fragen anordnen, damit Sie nicht die Lust verlieren, sich testen zu lassen)

Ekaterina Filatova „Sozionik für alle“

Paul Tiger „Tu, wozu du geboren wurdest.“

Anna Barsova „Wie man sein eigenes Leben lebt, nicht das eines anderen, oder Persönlichkeitstypologie.“

Otto Kroeger „Menschentypen: 16 Persönlichkeitstypen, die bestimmen, wie wir leben, arbeiten und lieben.“

Ivan Karnaukh „Regenbogen der Charaktere. Psychotypen in Wirtschaft und Liebe.

Alexander Bukalov „Das Potenzial der Persönlichkeit oder die Geheimnisse menschlicher Beziehungen.“

Vera Stratievskaya „Wie wir sicherstellen, dass wir uns nicht trennen.“ Ein Leitfaden zur Suche nach einem Lebenspartner.

Sie sind in 4 Dichotomien unterteilt, die heute zur Charakterisierung von Menschen verwendet werden:

  • Logik/Ethik
  • Sinne / Intuition
  • Rationalität / Irrationalität
  • Extraversion / Introversion

Auch für diese Definition Es gibt andere Namen: „Sozionischer Typ“, „Informationsstoffwechseltyp (IMT)“ oder „Soziotyp“, die Essenz ist dieselbe – eine Beschreibung der Wahrnehmung und Verarbeitung der von einer Person empfangenen Informationen und wie sie mit der Umwelt interagiert.

Merkmale von 16 Soziotypen

  1. Dostojewski – diejenigen, die zu diesem Typ gehören, sind sehr wohlerzogen und taktvoll, höflich und wissen, wie man mitfühlt (Empathie), sie spüren Menschen auf einer intuitiven Ebene und sehen die Feinheiten von Beziehungen im Detail.
  2. Yesenins Grundfunktion ist die Intuition der Zeit; dieser Typ spürt den „richtigen Moment“ perfekt und ist dank seiner Vorhersagefähigkeiten auch in der Lage, die Entwicklung jeder Situation im Detail zu sehen.
  3. Don Quijote ist ein irrationaler Typ, der sich nicht mit stereotypen Denkmustern belastet. Er sieht mehrere Möglichkeiten zur Lösung eines bestimmten Problems gleichzeitig und erkennt das Potenzial, das in jedem Objekt steckt.
  4. Jack London – Geschäftslogik. Diejenigen, die zu diesem Typ gehören, nehmen alles um sich herum als eine bestimmte Ressource wahr – Information, Mensch, Zeit.
  5. Stirlitz ist ein extrovertierter Typ, der sowohl unabhängig agieren als auch die Arbeit anderer Menschen organisieren kann. Das Vorhandensein kreativer sensorischer Fähigkeiten ermöglicht es ihm, seine Arbeit nicht nur effektiv, sondern auch angenehm zu gestalten.
  6. Hamlet – dieser Typ lebt hauptsächlich von Emotionen und spürt wie kein anderer die Energie und emotionale Atmosphäre, die er sehr geschickt manipuliert. Er weiß viel über Kunst und die Feinheiten des ästhetischen Lebens.
  7. Robespierre – diejenigen, die zu diesem Typ gehören, werden kaum egoistische Interessen oder Ruhm verfolgen. Solche Menschen lieben Qualität und Pünktlichkeit, Integrität und Fairness, sie sind sehr verantwortungsbewusst.
  8. Balzac hat eine ausgezeichnete Fähigkeit, verschiedene Mängel in einer bestimmten Situation zu erkennen, was ihn zu einem konstruktiven Kritiker macht. Oft wird eine solche Person als pessimistisch wahrgenommen, und zwar als seine eigene Werturteile als Zynismus definiert.
  9. Gaben – für diesen Typ ist Komfort am wertvollsten; sie legen großen Wert auf Harmonie und Ruhe in allem. Solche Menschen würden lieber friedlich das Leben genießen, als neue Höhen zu erobern.
  10. Huxley – er sieht großartig versteckte Möglichkeiten, sei es ein Objekt oder eine Situation. Menschen dieser Art sind von Natur aus eher ethisch als logisch; aus diesem Grund sind ihnen fantastische Ideen, die auf den ersten Blick unmöglich erscheinen, nicht fremd. Sie sind äußerst neugierig und haben ein phänomenales Gedächtnis.
  11. Maxim Gorki ist eine Art Logiker, für den Ursache-Wirkungs-Zusammenhänge offensichtlich sind. Solche Menschen leben nach einem klaren Zeitplan, ihr Denken ist rational.
  12. Dreiser – Ethik der Beziehungen. Sie haben sehr klare moralische Prinzipien in sich und wenn sie eine äußerliche Diskrepanz mit ihnen sehen, kritisieren sie diese sehr scharf.


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