Ushbu salbiy xarakterli xususiyatlar ro'yxati insonni tahlil qilish uchun zarurdir. Bu sizga o'zingizdagi o'ziga xos xususiyatlarni aniqlash, ularning namoyon bo'lish oqibatlarini aniqlash, shuningdek, jamiyat tomonidan qabul qilinmagan nomaqbul xatti-harakatlarni tuzatish usullarini aniqlash imkonini beradi.

Shaxsiy xususiyatlarning tasnifi

Shaxs o'zining tug'ma xususiyatlari bilan taniladi va o'rganiladi. Bu kontseptsiya nafaqat psixologik, balki hissiy jihatdan ham xarakterlovchi barqaror hodisalarni anglatadi.

Ushbu ro'yxatga quyidagilar kiradi:

• Temperament - bu asabiy faoliyat turlari bilan bog'liq individual xususiyatlar. Bu odamlar taraqqiyotining "poydevori" hisoblanadi.
• Xarakter - bu odamning boshqalarga va haqiqatga nisbatan xatti-harakatlarini belgilaydigan, orttirilgan doimiy sifatdir.
• Qobiliyatlar - bu muayyan faoliyatda muvaffaqiyatga erishishning asosiy nuqtasi bo'lgan qobiliyat va ko'nikmalar.
• Orientatsiya - bu siz xohlagan narsaga erishish uchun motivlar, motivlar va intilishlar to'plami.

Barcha xususiyatlar ijobiy va salbiy bo'linadi. O'zingizning mohiyatingizni, shuningdek, atrofingizdagilarni to'g'ri tahlil qilish va kamchiliklaringiz ustida ishlashni boshlash uchun ularni bilishingiz kerak. Ammo shuni esda tutish kerakki, bunday bo'linish shartli bo'lib, jamiyatda o'rnatilgan asoslar, shaxsiy axloq va axloq tuyg'usi bilan belgilanadi.

Insonning salbiy fazilatlari va yomon xarakterli xususiyatlari ro'yxati

Daria Milay har kimga o'z "men" ni bilishga va o'z ustida ishlash uchun keyingi harakatlarni rivojlantirishga yordam berishdan mamnun bo'ladi; buning uchun ro'yxatdan o'tishingiz kerak. Ayni paytda, bu erda odamlarda topilgan nomaqbul xususiyatlarning qisqacha ro'yxati.

Avtoritarizm

Etakchilik, boshqalarning ehtiyojlarini e'tiborsiz qoldirib, hamma narsada mas'uliyatni saqlab qolish istagi. Bunday shaxs boshqalarning fikrini inobatga olmasdan, bilvosita yoki aniq bo'ysunishni va intizomni talab qiladi. Har qanday rad etish qizg'in qabul qilinadi va murosalar e'tiborga olinmaydi.

Agressivlik

Mojaro, suhbatdoshda ko'tarilgan ohang, provokatsiyalar va haqoratlar yordamida his-tuyg'ularni uyg'otish istagi. Bolalikda bu xususiyat majburiy hisoblanadi, chunki u bolada o'z manfaatlarini himoya qilish qobiliyatini rivojlantiradi. Biroq, kattalarda bu salbiy xususiyatga ega va jamiyatdagi foydali o'zaro ta'sirga xalaqit beradi.

Qimor

Maqsadga yo'naltirilgan odamdan farqli o'laroq, qimor o'ynagan odam xavf darajasidan qat'i nazar, boshqa odamlarning qarashlari va dalillarini e'tiborsiz qoldirib, maqsadga erishishga harakat qiladi. Yo'lda u xohlagan narsasini olishdan ko'ra ko'proq kuch va pul sarflaydi. Ko'pincha bu xususiyat noxush holatlarga olib keladi, shu jumladan sog'liq yoki moliyaviy yo'qotish.

Ochko'zlik

Turli vaziyatlarda qozonish uchun og'riqli tortishish. Faqat tovarlarni har qanday narxda sotib olish bunday odamga ijobiy his-tuyg'ularni beradi. Shu bilan birga, quvonchning davomiyligi juda qisqa.

Apatiya

Hayotning barcha ko'rinishlariga, tirnash xususiyati beruvchilarga hissiy befarqlik. Buning sababi xarakter xususiyatlari yoki stressli vaziyatlarga nisbatan himoya funktsiyasidir. Biroq, bu sifat hatto eng oddiy rejalarni amalga oshirishga to'sqinlik qiladi.

Tartibsiz

Belgilangan algoritmga rioya qilishni xohlamaslik yoki buni eng kam xarajat bilan qanday qilishni tushunmaslik tufayli vazifalarni bajarishda beparvolik. Yaqinda ota-onasining qanoti ostidan qochib ketgan qizlar uchun odatiy holdir.

Befarqlik

Nima bo'layotganiga, odamlarga yoki voqealarga qiziqishsizlik holati. Bu stressli vaziyatlarga reaktsiya yoki noto'g'ri tarbiyaning natijasi bo'lishi mumkin.

Mas'uliyatsizlik

Oqibatlarni idrok etishdan bosh tortish, jiddiy qadamlar tashlash va qaror qabul qilish istagi yo'qligi. Bunday shaxs o'z-o'zidan yo'q bo'lib ketishiga umid qilib, muammoni hal qilmaydi.

Yuzsizlik

Bunday odamning shaxsiy fazilatlari yo'q va shuning uchun olomondan ajralib turmaydi. U kompaniyaga qiziqish bildirmaydi, zerikarli mavzular haqida gapiradi va har qanday o'zgarishlarga qarshi turadi.

Shafqatsizlik

Insonning yana bir salbiy xususiyati, bu boshqalarning muammolariga befarqlikni anglatadi. Bunday suhbatdosh yaqin kishini qo'llab-quvvatlamaydi, hamdardlik bildirmaydi yoki hamdardlik bildirmaydi. Bu nafaqat boshqa odamlarga, balki barcha tirik mavjudotlarga tegishli.

Qo'pollik

Belgilangan me'yorlardan chetga chiqish, aniq vaziyatlarda bema'nilik va xushmuomalalik. Ongli namoyon bo'lish e'tiborni jalb qilishga urinishlarni ko'rsatadi, ongsiz ko'rinish esa yomon tarbiya yoki etuklikdan dalolat beradi.

Gapiruvchanlik

Do'stona bo'lish yaxshi, lekin qachon to'xtash kerakligini bilish kerak. Munozaraning ahamiyati va mazmuni haqida o'ylamasdan, har qanday suhbatga o'z so'zini kiritishning patologik istagi yomon. Chatterboxning asosiy maqsadi yangi ma'lumot olish emas, balki aloqa o'rnatishdir.

shamollilik

Mas'uliyatsizlikni ko'rsatish. Bunday odam o'z va'dalarini bajarmaydi, boshqalarning manfaatlarini hisobga olmaydi va maqsadlarga qanday erishishni bilmaydi. U doimo kompaniyalarni o'zgartiradi, jamiyatda o'rnatilgan xulq-atvor qoidalari bilan cheklanmaydi va tezda yangi faoliyatga o'tadi.

Hokimiyatga intilish

Hamma narsa ustidan nazoratni sevish, so'zsiz itoatkorlikni talab qilish va qo'llarda cheksiz kuchga ega bo'lish istagi. Kuchga chanqoq odam, ayniqsa, undan yordam so'ralganda, boshqalarga nisbatan yuqori mavqeidan zavqlanadi.

Taklif qilish

O'z nuqtai nazarining yo'qligi. Bu ongsiz darajada o'rnatilgan printsiplar va xatti-harakatlarga intilish. Ammo bu erda "oltin o'rtacha" qoidasi qo'llaniladi. Chunki pasaytirilgan daraja zaif o'rganish qobiliyatiga olib keladi.

Qo'pollik

O'zaro munosabatlar va harakatlarda o'ziga xoslik va qo'pollik o'rtasidagi muvozanat hissi yo'qligi. Bu kiyim tanlash yoki hayot yo'riqnomalari kabi jihatlarga tegishli bo'lishi mumkin.

Ahmoqlik

Hodisalardan mantiqiy xulosalar chiqara olmaslik. Shaxsning bu salbiy xususiyati populistik gaplar va psevdo-ilmiy iboralarni tanqidiy tahlilga solinmasdan, yakuniy haqiqat sifatida qabul qilish tendentsiyasida namoyon bo'ladi.

Mag'rurlik

Mag'rur odam o'zining eksklyuzivligiga ishonadi va boshqalarning ahamiyatsizligiga ishonch hosil qiladi. U boshqalarning xatolarini kechirmaydi va atrofdagilarning munosib fazilatlarini inkor etadi. Sababi - kasallik tufayli tanazzul, etuklik yuqori lavozim bilan birlashtirilgan.

Qo'pollik

Suhbat va harakatlarda xushmuomalalik va noziklikning og'ishi. Bu odobsiz so'zlar, haqoratlar va baland ovozda namoyon bo'ladigan muloqotning maqbul formatiga rioya qilishni istamaslikdir.

Ochko'zlik, baxillik

Har qanday vaziyatda xarajatlarni minimal darajada ushlab turish istagi, hatto bu sog'lig'ini yo'qotish bilan tahdid qilsa yoki qarama-qarshi bo'lsa ham umumiy ma'noda. Ochko'z odam axlatni olib tashlashdan bosh tortishi, axlatdan qutulishi yoki yaqinlarining iltimoslarini e'tiborsiz qoldirishi mumkin, agar ular moddiy xarajatlar bilan bog'liq bo'lsa.

Shafqatsizlik

Bu bizning ro'yxatimizdagi eng katta inson xarakteri kamchiliklaridan biridir. Bu qoniqish uchun boshqalarga noqulaylik va baxtsizlik keltirish istagini anglatadi. Bunday ta'sir jismoniy yoki nomoddiy bo'lishi mumkin.

Unutuvchanlik

Asosiy narsalarni eslay olmaslik. Bu sizning boshingizdan chiqmoqchi bo'lgan yoshga bog'liq o'zgarishlar, ortiqcha ma'lumot yuki yoki noxush vaziyatning natijasidir.

Giyohvandlik

Moddalar yoki muayyan harakatlar ta'siridan qoniqish olish uchun patologik istaklar. Bu sizning sog'lig'ingizga yoki odamlar bilan bo'lgan munosabatlaringizga zarar etkazishi, sizga qattiq ta'sir qilishi yoki jinoyat oqibati bo'lishi mumkin.

Hasad

O'z mol-mulki va qobiliyatidan qoniqmaslik. Bunday odam doimo atrofidagilarga qaraydi, o'z qadriyatlarini ular bilan taqqoslaydi, "boshqalar yaxshiroq va mazali taomga ega" tamoyili asosida yashaydi.

Murakkablik

O'zini past baholash va o'z kamchiliklariga berilib ketish. Murakkab odam o'zini pastroq darajaga qo'yadi, tashqi ko'rinishi va harakatlaridan xijolat tortadi va shu sababli o'z imkoniyatlarini to'liq amalga oshira olmaydi.

zerikarlilik

Suhbatdoshlaringizning qiziqishi yo'qligidan qat'i nazar, sizni axloqiy jihatdan zeriktirish, suhbatda bir mavzuga tegish yomon odatdir. Bu tendentsiya har qanday mavzuda cheksiz munozaralarni sevishdan kelib chiqadi.

G'azab

Bizning ro'yxatimizdagi odamning xarakterining yana bir salbiy sifati, norozilik va noqulay sharoitlarda yashashni ko'rsatadi. Bu tuyg'uning paydo bo'lishini diqqat bilan kuzatib borish kerak, chunki u ko'pincha odamlarni qonunni buzishga undaydi.

Buzilgan

Ta'lim etishmasligidan kelib chiqadigan odat. Bunday odam imkoniyatlarni hisobga olmasdan va da'vo qilmasdan, o'z xohish-istaklarini darhol amalga oshirishni talab qiladi.

Dangasalik

Boshqa odamlarning mehnati evaziga tasalli topish istagi, ehtiyojlarni qondirish uchun harakat qilishdan bosh tortish. Dangasa odam shaxsiy vaqtini behuda sarflashni va kunlar davomida hech narsa qilmaslikni yaxshi ko'radi.

Yolg'on

Tuhmat qilish maqsadida bila turib yolg'on ma'lumot berish. Aldash yo'li bilan boshqalarni kamsitib, o'zini yuksaltirishga harakat qiladigan o'zini past baholaydigan odamlarga xos xususiyat.

Ikkiyuzlamachilik

Suhbatdoshga nisbatan sevgi, samimiylik va xayrixohlik haqidagi yolg'on, yolg'on bayonotlar. Bu butunlay qarama-qarshi his-tuyg'ularni boshdan kechirganda ham, o'zini o'zi yoqtirish orqali foyda olish uchun amalga oshiriladi.

xushomadgo'ylik

Shaxsiy manfaat va foyda uchun boshqalarning haqiqiy va xayoliy fazilatlarini muntazam ravishda maqtash istagi. Odatda yuqori maqomga ega odamlarga ko'rinadi. Xushomadgo'yning odatiy harakati salbiy fazilatlar va harakatlarni "oqlash" bo'lishi mumkin.

Qiziqish

Buni qiziquvchanlik bilan aralashtirib yubormaslik kerak. Qiziquvchan odam barcha odob-axloqni chetga surib, birovning hayoti haqida hamma narsani bilishga intiladi. Nima bo'layotganidan xabardor bo'lish nosog'lom tendentsiyadir.

Maydalik

Sizning eng kichik bayonotlaringiz va harakatlaringizga ulkan ahamiyatga ega bo'ling. Boshqalarning qahramonlik va muhim harakatlariga nisbatan o'zining ahamiyatsiz xususiyatlarini ko'rsatish. Erkaklarda u ko'pincha bir tiyingacha bo'lgan xarajatlar hisobotlarini talab qilish shaklida namoyon bo'ladi.

Qasoskorlik

Keyinchalik huquqbuzarga to'liq tovon to'lash uchun barcha kichik mojarolarni, haqoratli so'zlarni yoki uydirma kamsitishni ongli ravishda eslab qolish. Biroq, bu erda vaqt omili hisobga olinmaydi.

Dadsizlik

Jamiyatdagi befarq xatti-harakatlar. Beparvo odam o'zi xohlagan narsaga boshqalarning "boshidan sakrab o'tish" orqali erishishga harakat qiladi. Xarakterlilik tarbiyadagi nuqsonlar va buzilishlar tufayli rivojlanadi.

Takabburlik

O'ylab topilgan shaxsiy imtiyozlar yoki haqiqiy moddiy ta'minot va yuqori mavqei tufayli boshqalarga quyi toifadagi sub'ektlar sifatida munosabatda bo'lish.

Bezovtalik

O'z qiyinchiliklarini mustaqil ravishda hal qilish, dam olish yoki zavqlanish istagi yoki qobiliyatining yo'qligi. Buning sababi etuklik yoki yolg'izlikdan qo'rqish bo'lishi mumkin.

Insonning xarakter xususiyatlarini tasniflash va ro'yxatga olish bilan shug'ullanishdan oldin, ushbu atamaning ma'nosi va tushunchasini tushunish kerak. Yunon tilidan tarjima qilingan "belgi" farq, belgi yoki belgini anglatadi. Har bir insonning shaxsiyati ko'p qirrali va har birida o'zaro bog'liqdir katta miqdor ma'lum bir vaziyatda insonning xatti-harakatini belgilaydigan shaxsiy xususiyatlar. Xarakterning xususiyatlari qanday?

Shaxsiy xususiyatlarning tasnifi

Shartli ravishda asosiy xarakter belgilari uchta asosiy guruhga bo'linadi.

• birinchisi his-tuyg'ularni tavsiflaydi;
• ikkinchisi - iroda;
• uchinchisi - aql.

Ta'sir yo'nalishi bo'yicha bo'linish ham mavjud.

1. Bu, birinchi navbatda, tashqi muhit - jamiyat va atrofdagi odamlarga munosabat bilan tavsiflanadi.
2. Ikkinchidan, o'z shaxsiga bo'lgan munosabati bilan;
3. Uchinchidan, faoliyatga, ya'ni mehnat va o'rganish.

Quyidagi kabi xususiyatlarni o'z ichiga olgan hissiy guruh:

• tajovuzkorlik;
• apatiya;
• badiiylik;
• issiq jahl;
• ta'sirchanlik;
• yaxshi tabiat;
• quvnoqlik;
• izolyatsiya;
• impulsivlik;
• kayfiyatsizlik;
• sevgi;
• melankolik va boshqalar

Ularning barchasi erta bolalik davrida, bolaning psixikasi turli xil omillar ta'sirida rivojlanish bosqichidan o'tganda shakllanadi.

Kuchli irodali xarakter xususiyatlari hayot davomida erishiladi:

1. quvvat;
2. erkaklik;
3. qat'iyatlilik;
4. topqirlik;
5. ta'qib qilish;
6. ehtiyotkorlik;
7. pedantlik;
8. sadoqat va boshqalar.

Intellektual guruhga quyidagilar kiradi:

• tushuncha;
• oqilonalik;
• ehtiyotkorlik;
• mustaqillik;
• aqlli;
• aqllilik;
• yaxlitlik va boshqalar.

Bu erda hal qiluvchi omil - irsiy genlar va temperament ta'sir qiladigan tabiiy moyillik.

Biroq, bolaning atrof-muhitini chegirma qilish mumkin emas: tabiatga xos bo'lgan narsa shaxsning rivojlanishida bir xil rol o'ynaydi, desak to'g'riroq bo'ladi.

Chaqaloq o'sadi va u bilan muloqot qilish tajribasiga ega bo'ladi tashqi dunyo va shaxsning ijobiy va salbiy xususiyatlari to'plami. Bu jarayon butun hayot davomida davom etadi va mavjud belgilar ro'yxati doimiy ravishda yangi shaxsiy xususiyatlar bilan yangilanadi. Va agar dastlab bu jarayon ongsiz ravishda, refleksli ravishda sodir bo'lsa, keyinroq, inson o'z harakatlarini anglab etgach, u allaqachon tanlov qilishi mumkin. Bu ongli tanlov xarakterni o'zgartirish, ya'ni shaxsiy o'sish uchun imkoniyatlarni ochadi.

Asosiy shaxsiy xususiyatlar

Bugungi kunda xarakter xususiyatlarining ro'yxati bir necha yuz xil ta'riflardan iborat.

Ularning eng turli xil kombinatsiyalar xuddi shu shaxsda topish mumkin. Ammo umuman olganda, bugungi kunda mavjud shaxsiy xususiyatlar ijobiy va salbiyga bo'linadi.

Biroq, bu yomon xarakterli xususiyat va bu yaxshi xususiyat deb yuz foiz ishonch bilan aytish mumkin emas.

Masalan, sarguzashtni insonning xulq-atvoriga ta'siriga qarab ham salbiy, ham ijobiy xususiyat deb atash mumkin.

Agar u haddan tashqari va o'ylamasdan tushunarsiz tabiatdagi turli xil sarguzashtlarga berilsa, bu unga hech qanday yaxshilik keltirmaydi.

Muvaffaqiyatli biznesmenga xos bo'lgan sog'lom sarguzasht unga oldinga siljish, istiqbolli loyihalarga pul sarflash va gullab-yashnash imkonini beradi. Yoki, masalan, hasad. Bu xususiyat juda salbiy ekanligini hamma aytadi.

Ammo psixologlarning ta'kidlashicha, bu taraqqiyotning dvigateli bo'lib, odamlarni oldinga intilishga va boshqalardan ko'ra ko'proq narsaga erishishga majbur qiladi. Ko'pgina hollarda, mavjud vaziyatga qarab, insonga ko'proq ta'sir qilishi mumkin bo'lgan muayyan xususiyatlar to'plami haqida gapirishga arziydi. Ammo ijtimoiy va axloqiy nuqtai nazardan ularning barchasini ijobiy va salbiyga bo'lish mumkin.

Salbiy xarakterli xususiyatlar

Mana ulardan ba'zilari:

Shaxsning salbiy xususiyatlariga qo'pollik, maqtanchoqlik, tanishlik, g'amginlik, bema'nilik, o'jarlik, kaltaklik, takabburlik, behayolik va boshqalar kiradi.

Insonning ijobiy fazilatlari ro'yxati

Mana ulardan ba'zilari:

Shaxsning ijobiy fazilatlariga, shuningdek, yumshoqlik, samimiylik, g'amxo'rlik, ishonchlilik, vazminlik, xushmuomalalik, olijanoblik, aniqlik va boshqalar kiradi.

Juda ko'p odamlar, juda ko'p belgilar bor va ma'lum bir vaziyatda odamning xatti-harakatlarini oldindan aytib bo'lmaydi, hatto uni yaxshi bilish ham mumkin emas. Hayot davomida siz o'zingizda ijobiy fazilatlarni rivojlantirishingiz va salbiy xususiyatlarning kuchini kamaytirishga harakat qilishingiz mumkin, ammo kam odam buni qila oladi.

Ma'naviy o'sishga tayyor bo'lganlargina o'zini va hayotini yaxshi tomonga o'zgartirishga qodir.

Har bir insonning xarakteri ijobiy va salbiy fazilatlarning kombinatsiyasidir. Yomon xususiyatlar inson xarakteri egasining, shuningdek, uning atrofidagilarning hayotini jiddiy ravishda murakkablashtirishi mumkin. Ko'pincha, odam o'zining bunday fazilatlarga ega ekanligiga shubha qilmasligi va atrofdagi odamlar nima uchun u bilan muloqot qilishdan qochishlarini tushunmasligi mumkin.

Mag'rurlik, takabburlik

Bu xususiyatlar, ularning fikricha, boshqa odamlardan ustun bo'lgan odamlarga xosdir. Haddan tashqari shuhratparastlik va o'ziga ishonch bunday xarakterli xususiyatlarni keltirib chiqaradi. Ambitsiyalar haqiqiy imkoniyatlarga zid kelishi mumkin. Bunday holda, odam boshqa odamlarni kamsitishi va shu bilan o'zini ularning hisobiga tasdiqlashi mumkin.

Despotizm, shafqatsizlik

Boshqarish va boshqarish, boshqa odamlarni bo'ysundirish istagi ko'pincha shafqatsizlik elementlarini o'z ichiga oladi. Qoida tariqasida, bu salbiy xarakterli xususiyatlar bolalikdan, odam ota-onasi yoki yaqinlari tomonidan tahqirlangan va shafqatsizlikka duchor bo'lganida paydo bo'ladi. Butun dunyoga g'azablanib, u shafqatsizlikni atrofidagi odamlarga o'tkazadi.

Achchiqlanish, jahldorlik

Boshqa barcha fazilatlar singari, bu fazilatlar juda katta salbiy ta'sir ularning egasiga, inson ruhiyatiga halokatli ta'sir ko'rsatadi. Xarakterning nomutanosibligi ko'pincha nevrologik va ruhiy kasalliklarning natijasi bo'lib, tuzatishni talab qiladi.

Tanqid, qoralash

Bunday xarakter xususiyatlari doimiy norozilikda, atrofdagi hamma narsani tanqid qilish va qoralash istagida namoyon bo'ladi: boshqa odamlar, hukumat, mamlakat, dunyo. Doimiy ravishda qoralashni bildiradigan odamlar o'zlariga nisbatan ozgina bag'rikenglik ko'rsatadilar. Dunyodan va o'zidan norozilikning yashirin sababi ko'pincha quyidagi sifatdir.

Hasad

Hasadga moyillik o'z hayotida biror narsaga ega bo'lishni xohlaydigan, lekin unga ega bo'lishning iloji yo'qligi bilan duch kelgan odamlarda paydo bo'ladi. Boshqalarning muvaffaqiyatini kuzata turib, o'z qobiliyatingizni qadrlamaslik bu salbiy sifatni rivojlantirishi mumkin.

Pessimizm, irodaning zaifligi

Pessimizm va iroda zaifligi - salbiy xarakter xususiyatlari, insonning atrofdagi dunyoga salbiy qarashini keltirib chiqaradi. O'zini past baholaydigan va ishonchsiz odamlar bu idrokga moyil. Zaiflik - bu bolalik davridagi ota-onalar tomonidan haddan tashqari mehr va haddan tashqari himoyalanishning natijasi bo'lib, bu bolaning mustaqil bo'lishiga imkon bermaydi.

Ochko'zlik, baxillik

Odamlarda ochko'zlikning sababi oiladagi og'ir kunlarning xotiralari va bolalikdagi moddiy mahrumlik bo'lishi mumkin. Bunday holda, moddiy va moliyaviy qadriyatlarga haddan tashqari bog'liqlik, ularga qaramlik va ularni tobora ko'proq to'plash istagi paydo bo'ladi.

Mas'uliyatsizlik, yolg'on

O'z so'zi, va'dasi va harakatlari uchun mas'uliyatni o'z zimmasiga olmagan shaxslar vaqt o'tishi bilan odamlarning ishonchini butunlay yo'qotadi. Mas'uliyatsizlik ko'pincha yolg'on bilan birga keladi. Ushbu salbiy xarakterli xususiyatlar bir-birining tez-tez hamrohlari. Yolg'onning sabablari - hukm qilinishdan qo'rqish, jazolash, o'z qobiliyatlarini bezash istagi.

Bular insonning butun shaxsiyatiga soya solishi mumkin bo'lgan yomon xarakterli xususiyatlarning bir qismidir. ijobiy fazilatlar. Ko'pincha bunday xususiyatlar bolalikdan kelib chiqadi: yoqtirmaslik yoki haddan tashqari himoya qilish, ota-onalarning bolalarga e'tiborsizligi, tarbiyadagi xatolar xarakterning bunday namoyon bo'lishining rivojlanishi uchun asos bo'lishi mumkin. " Har kimning o'z jinlari bor..."- bitta zamonaviy qo'shiqda yangraydi. Bu "jinlarni" aniqlash, ularning mavjudligini qabul qilish va ularni zararsizlantirish bo'yicha ishlarni boshlash juda muhimdir.

Xulq-atvor, muloqot, odamlarga, narsalarga, ishlarga, narsalarga munosabat xususiyatlari shaxsning xarakter xususiyatlarini ko'rsatadi. Ularning umumiyligidan kelib chiqib, shaxs haqidagi fikr aniqlanadi. "Partiya hayoti", "zerikarli", "pessimist", "kinik" kabi klishelar insonning xarakter xususiyatlarini baholash natijasi bo'ladi. Xarakterning qanday ishlashini tushunish munosabatlarni o'rnatishga yordam beradi. Bundan tashqari, bu sizning shaxsiy fazilatlaringizga ham, boshqalarga ham tegishli.

Inson xarakterining xususiyatlari: tasnifi.

2. Boshqa odamlar

• O'zini tutmaslik - muloyimlik. Bu odamning ochiqligini, bo'shashganligini, unga tanishish qanchalik osonligini, yangi kompaniya yoki jamoada o'zini qanday his qilishini ko'rsatadi.
• Haqiqat - yolg'on. Patologik yolg'onchilar kichik narsalarda ham yolg'on gapirishadi, haqiqatni yashirishadi va osongina xiyonat qilishadi. Haqiqatni bezab turgan odamlar bor, ko'pincha ular buni qilishadi, chunki ular uchun haqiqat zerikarli ko'rinadi yoki etarlicha yorqin emas.
• Mustaqillik - muvofiqlik. Bu sifat insonning qandayligini ko'rsatadi. U o'z tajribasiga, bilimiga, fikriga tayanadimi yoki boshqa birovning yo'l-yo'rig'iga ergashadimi va uni bostirish osonmi?
• Qo'pollik - xushmuomalalik. Achchiqlik va ichki tajribalar odamni qo'pol qiladi. Bunday odamlar navbatlarda, jamoat transportida qo‘pollik qiladi, qo‘l ostidagilarga hurmatsizlik qiladi. Xushmuomalalik, ijobiy xarakter xususiyati bo'lsa-da, xudbin niyatlarga ega bo'lishi mumkin. Bu qarama-qarshilikdan qochishga urinish ham bo'lishi mumkin.

3 narsa

• Tozalik - beparvolik. Uydagi ijodiy tartibsizlik yoki sinchkovlik bilan tozalik insonning qanchalik ozoda ekanligini ko'rsatishi mumkin. Bu bilan ham tavsiflanishi mumkin ko'rinish. Bezovta odamlar ko'pincha antipatiyaga sabab bo'ladi va har doim ham tashqi bema'nilik orqasida keng qalbga qarashni xohlaydiganlar yo'q.
• Tejamkorlik - beparvolik. Insonni to'plangan mulk va qarzga olingan narsalarga bo'lgan munosabati bilan baholash mumkin. Garchi bu insoniy xususiyat moddiy guruhda paydo bo'lgan bo'lsa-da, u odamlarga nisbatan ham o'zini namoyon qilishi mumkin.
• Ochko'zlik - saxiylik. Saxiy deb atalish uchun siz xayriyachi bo'lishingiz yoki oxirgi narsangizni berishingiz shart emas. Shu bilan birga, haddan tashqari saxiylik ba'zan mas'uliyatsizlik belgisi yoki boshqa birovning marhamatini "sotib olishga" urinishdir. Ochko'zlik nafaqat boshqa odamlarga, balki o'ziga nisbatan ham namoyon bo'ladi, agar odam pulsiz qolishdan qo'rqib, hatto kichik narsalarni ham tejaydi.

4. O'z-o'zini

• Talabkorlik. Bu shaxsiy xususiyat talaffuz qilinganda, ikkita haddan tashqari holat paydo bo'ladi. O'ziga nisbatan talabchan odam ko'pincha boshqalarga nisbatan qattiqqo'l bo'ladi. U “Men qila olardim, boshqalar ham qila oladi” tamoyili asosida yashaydi. U boshqalarning zaif tomonlariga toqat qilmasligi, har biri individual ekanligini tushunmasligi mumkin. Ikkinchi ekstremal noaniqlik asosida qurilgan. Inson o'zini etarli darajada mukammal emas deb hisoblab, o'zini qiynashadi. Ajoyib misol mehnatkashlik sifatida xizmat qilishi mumkin.
• O'z-o'zini tanqid qilish. O'zini tanqid qilishni bilgan odam sog'lom shaxsiyatga ega bo'ladi. Yutuqlaringiz va mag'lubiyatlaringizni tushunish, qabul qilish va tahlil qilish kuchli shaxsni shakllantirishga yordam beradi. Muvozanat buzilganda yo o'z-o'zini tanqid qilish yoki o'z-o'zini tanqid qilish kuzatiladi.
• Kamtarlik. Kamtarlik va har xil tushunchalar ekanligini tushunish kerak. Birinchisi, tarbiya jarayonida singdirilgan qadriyatlar tizimiga asoslanadi. Ikkinchisi - rivojlanish uchun qo'ng'iroq. Oddiy holatda kamtarlik mo''tadillik, xotirjamlik, chegarani so'z bilan bilish, his-tuyg'ularni ifodalash, moliyaviy xarajatlar va hokazolarda namoyon bo'ladi.
• Xudbinlik va egosentrizm. Shunga o'xshash tushunchalar, ammo bu erda xususiyat - egoizm, egosentrizm esa fikrlash usuli. Ular faqat o'zlari haqida o'ylashadi, lekin boshqalardan o'z maqsadlari uchun foydalanadilar. Egosentrik odamlar ko'pincha misantroplar va boshqalarga muhtoj emaslar, hech kim ularga loyiq emas deb hisoblaydi.
• O'z-o'zini hurmat. Insonning o'zini qanday his qilishini ko'rsatadi. Tashqi tomondan u ifodalangan yuqori baholangan ularning huquqlari va ijtimoiy qiymati.

Shaxsni baholash va belgilar turlari.

O'zaro munosabatlar tizimida shakllanadigan asosiy xarakter xususiyatlaridan tashqari, psixologlar boshqa sohalarni ham aniqlaydilar:

• Aqlli. Topqirlik, qiziquvchanlik, beparvolik, amaliylik.
• Hissiy. Ehtiros, sentimentallik, ta'sirchanlik, jahldorlik, quvnoqlik.
• Kuchli irodali. Jasorat, qat'iyat, qat'iyat.
• Ahloqiy. Adolat, sezgirlik, .

Shaxsni boshqaradigan va uning ko'rsatmalarini belgilaydigan motivatsion xususiyatlar - maqsadlar mavjud. Instrumental xususiyat-uslublar bilan bir qatorda, ular qanday usullar bilan kerakli natijaga erishishni ko'rsatadi. Shunday qilib, masalan, qiz o'z sevgilisini qat'iy va faol ravishda ta'qib qilganda buni boshdan kechirishi mumkin.

Gordon Allport qanday xarakter xususiyatlari borligi haqida nazariyani ilgari surdi. Psixolog ularni quyidagi turlarga ajratdi:

• Dominant. Ular qanday sohada bo'lishidan qat'i nazar, umuman shaxsning xatti-harakatlarini belgilaydi va shu bilan birga boshqa fazilatlarga ta'sir qiladi yoki hatto ularni bir-biriga moslashtiradi. Masalan, mehribonlik yoki ochko'zlik.
• Muntazam. Ular ham hammada ifodalangan. Bularga, masalan, insoniyat kiradi.
• Kichik. Ular, ayniqsa, hech narsaga ta'sir qilmaydi va ko'pincha boshqa xususiyatlardan kelib chiqadi. Masalan, mehnatsevarlik.

Shaxsiy va individual xususiyatlar mavjud. Odatdagilarni guruhlash oson, ustun fazilatlardan birini yoki bir nechta kichiklarini ko'rib, siz butun shaxsiy portretni "chizishingiz" va xarakter turini aniqlashingiz mumkin. Bu harakatlarni bashorat qilishga va odamni yaxshiroq tushunishga yordam beradi. Shunday qilib, masalan, agar biror kishi sezgir bo'lsa, ehtimol u yordamga keladi qiyin vaziyat, qo'llab-quvvatlaydi, tinglaydi.

Ijobiy va salbiy xarakter xususiyatlari.

Shaxsiyat - bu ijobiy va salbiy fazilatlarning muvozanatidir. Shu munosabat bilan hamma narsa shartli. Misol uchun, bu yomon sifat deb hisoblanadi, ammo ba'zi psixologlarning ta'kidlashicha, bu o'z ustingizda ishlash yoki hayotingizni yaxshilash uchun rag'bat bo'lishi mumkin. Ijobiy xususiyatlarning buzilishi, aksincha, ularning salbiy fazilatlarga aylanishiga olib kelishi mumkin. Qat'iylik obsesyonga, tashabbus o'z-o'zini o'ylashga aylanadi.

Kuchli va zaif xarakterli xususiyatlarni ajratib ko'rsatish kerak, rezyumeni to'ldirishda ularni tez-tez eslab qolish kerak. Ular ko'pchilikni dahshatga soladi, chunki o'zini baholash qiyin bo'lishi mumkin. Mana, kichik hiyla-nayrang:

• Zaif. Rasmiylik, asabiylashish, uyatchanlik, impulsivlik, jim turish yoki "yo'q" deb aytish mumkin emas.
• Kuchli. Qat'iyatlilik, xushmuomalalik, sabr-toqat, aniqlik, tashkilotchilik, qat'iyatlilik.
• Salbiy., qasoskorlik, shafqatsizlik, parazitlik.
• Ijobiy. Yaxshilik, samimiylik, nekbinlik, ochiqlik, tinchlik.

Xarakterli xususiyatlar bolalik davrida shakllanadi, lekin ayni paytda ular hayotiy sharoitga qarab o'zgarishi va o'zgarishi mumkin. O'zingizga yoqmaydigan narsalarni o'zgartirish uchun hech qachon kech emas.

Bugun biz insonning ijobiy fazilatlarini o'rganishni davom ettiramiz, ularni rivojlantirish orqali biz barkamol shaxs bo'la olamiz.

Yana bir bor eslatib o'tamanki, siz ba'zi xarakter xususiyatlarini boshqalarning foydasiga e'tiborsiz qoldirolmaysiz, chunki bu uzoq muddatda faqat zarar keltiradi. Boshqacha qilib aytganda, istisnosiz xarakterning barcha qirralarini jilolash kerak, keyin hayotdagi har qanday vaziyatda u yoki bu xususiyat bizga yordam beradi.

Faqat "sevimli" xususiyatlarimizni rivojlantirib, biz bir tomonlama yondashuvdan foydalanamiz, o'z ustimizda ishlashdan qochamiz va o'zimizdagi xarakter xususiyatlarining butun arsenalidan foydalanmaymiz.

• Aniqlik

Qiyinchiliklarga qaramay, hayotda maqsadlar qo'ying. Maqsadlaringiz to'g'ri ekanligiga ishonch hosil qiling. Chalg'itadigan narsalarga e'tibor bermang. Agar hal qilinishi kerak bo'lgan muammolar ko'p bo'lsa, tushkunlikka tushmang.

• Qiyin ish

Belgilangan har bir vazifani bajarish uchun vaqt va kuchingizni sarflang. Barcha loyihalaringizni tugating. Ishni to'g'ri bajaring, shunchaki emas. Ko'rsatmalarga amal qiling. Ishingizga to'liq e'tibor qarating. Dangasa bo'lmang.

• Hushyorlik

To'g'ri tushunish uchun atrofingizdagi voqealardan xabardor bo'ling. Ko'zlaringizni va quloqlaringizni ochiq tuting. Ogohlantirish belgilarini tan oling va ularga e'tibor bering. Boshqalarga xavf haqida gapiring. O'zingiz xavfli joylardan uzoqroq turing.

• Diqqat

Harakat qilishdan oldin o'ylab ko'ring. Xavfsizlik qoidalariga rioya qiling. Ruxsat so'rang. Kerakli vaqtda muloqot qiling.

• Chidamlilik

Stressga qarshi turish uchun ichki kuchga ega bo'ling. Qo'lingdan kelganini qil. "to'r" bo'lmang. Vaqtingizni, kuchingizni va iqtidoringizni behuda ishlarga sarflamang. Qilayotgan ishingizga butun qalbingizni qo'ying.

• Moslashuvchanlik

Agar haqiqatan ham kerak bo'lsa, rejalar yoki g'oyalarni o'zgartiring. Rejalar o'zgarganda xafa bo'lmang. Rahbaringizning qarorlarini hurmat qiling. O‘jar bo‘lmang. O'zgarishda yaxshilikni qidiring. Moslashuvchan bo'ling, lekin to'g'ri narsada murosaga kelmang.

• Saxiylik

Resurslaringizni oqilona boshqaring, shunda muhtojlarga bemalol bera olasiz. Boshqalar bilan baham ko'ring. Saxiyligingiz evaziga hech narsa kutmang. Ba'zan vaqtingizni va iste'dodingizni ajrating. Boshqalarda ko'rgan yaxshilikni maqtang.

• Noziklik

Boshqalarga g'amxo'rlik qiling. Yaxshi xulq-atvorni ko'rsating. Muammolaringizga yechim sifatida zo'ravonlikni rad eting. Boshqa odamlarning og'rig'ini engillashtirish yo'llarini toping. G'azablanmang yoki boshqalar. Tinchlikparvar bo'ling.

• Quvonch

O'zingizni qo'llab-quvvatlang yaxshi munosabat, hatto yoqimsiz sharoitlarga duch kelganingizda ham. Hamma narsadan yaxshilikni izlashga harakat qiling. Qiyinchiliklar oldida tabassum qiling. Tushkunlikka tushmang. Sizning his-tuyg'ularingiz ongingizni boshqarishiga yo'l qo'ymang. Har kuni vaqt ajrating, kuling va kuylang.

• Diskriminatsiya

Voqealarning sodir bo'lish sabablarini chuqurroq tushuning. Savollar bering. Shoshilinch hukm qilmang. O'z tajribangizdan o'rganing. Xuddi shu xatolarni takrorlamang. Muammoning sababini qidiring.

• Kamtarlik

Sizning muvaffaqiyatingiz va natijalaringiz hayotingizga boshqalarning sarmoyasiga bog'liqligini tan oling. Ota-onangizni, o'qituvchilaringizni, jamoadoshlaringizni va murabbiylaringizni maqtang. Men o'zim haqimda sizdan ko'ra yuqoriroq fikrda emasman. Barcha harakatlaringiz uchun javobgarlikni o'z zimmangizga oling. Har bir mag'lubiyatdan keyin yana urinib ko'ring. Sizni yaratganlarga minnatdorchilik bildiring.

• Minnatdorchilik

So'zlaringiz va harakatlaringiz orqali boshqalarga minnatdor ekanligingizni bildiring. Ota-onangizga va o'qituvchilaringizga ularni qadrlashingizni ko'rsating. "Rahmat" deb ayting va yozing. Boshqa odamlarning narsalariga g'amxo'rlik qiling. Sizda bor narsadan mamnun bo'ling.

• Hurmat

Rahbarlarni va yuqori hokimiyatlarni hurmat qiling. Ularning ustidan kulmang. Sizni boshqaradiganlarga ehtiyot bo'ling. Rahbarlaringizga sodiqlikni ko'rsating. Faqat haqiqatni ayting. Majburiy emas, balki quvnoq itoat qiling. Oqsoqollarga yo'l bering. Vataningizni hurmat qiling.

• Tashabbus

Sizdan buni talab qilishdan oldin nima qilish kerakligini tan oling va bajaring. Bu haqda gapirishdan oldin biror narsa qiling. Bugun qila oladigan ishni ertaga qoldirmang. Butun jamoaning muvaffaqiyatiga hissa qo'shing. Muammoning emas, balki yechimning bir qismi bo'ling. Boshqalarga yordam berish yo'llarini qidiring.

• Mehmondo'stlik

Oziq-ovqat, boshpana va do'stlikdan boshqalarning manfaati uchun foydalaning. Mehmonlar va mehmonlarni tabriklang. Boshqalarga muhimligini his eting. Mehmonlar uchun ovqat pishiring. O'z narsalaringizni baham ko'ring. Buning evaziga hech narsa kutmang.

• adolat

Toza va halollik uchun turing. Qonun ustuvorligini hurmat qiling. To'g'ri bo'lgan narsa uchun turing. Hech qachon boshqalarni pastga tushirmang. Har doim ochiq qoling. Vijdoningizni toza tuting.

Keyingi maqolada biz insonning ijobiy xarakterli xususiyatlarini ko'rib chiqishni tugatamiz. Biz bilan qoling.