زوبکوف سرگئی واسیلیویچ(2013/05/17 ساعت 12:06:30)

ناشناس عزیز! به شما تقدیم می کنم متن کاملقوانین مصوب 7 فوریه 2006 شماره 78 دولت فدراسیون روسیه مطابق بند 2 ماده 19 قانون فدرال "در مورد وضعیت پرسنل نظامی" مورخ 27 مه 1998 شماره 76 -FZ. نه قانون فدرال و نه قوانین دارای الزاماتی برای ارائه چنین گزارشی نیستند.

قوانین مربوط به آموزش پرسنل نظامی در حال گذراندن خدمت سربازیتحت قرارداد (به استثنای افسران)، در موسسات آموزشی غیرنظامی عالی و متوسطه آموزش حرفه ایو در بخش های آماده سازی(دوره ها) موسسات آموزشی مشخص شده

1. این قوانین، مطابق بند 2 ماده 19 قانون فدرال "در مورد وضعیت پرسنل نظامی"، مسائل مربوط به اعمال حقوق پرسنل نظامی را که تحت قرارداد خدمت سربازی می کنند (به استثنای افسران) تنظیم می کند. مدت خدمت مستمر سربازی تحت قراردادی که حداقل سه سال در شرایط تقویمی (از این پس پرسنل نظامی نامیده می شود)، برای پذیرش غیررقابتی (مشروط به دریافت نمرات مثبت در آزمون ورودی) و آموزش در آموزش غیرنظامی می باشد. موسسات آموزش عالی و متوسطه حرفه ای و در بخش های (دوره ها) مقدماتی این موسسات آموزشی (از این پس موسسات آموزشی غیرنظامی نامیده می شوند) با توسعه برنامه های آموزشیدر دوره های پاره وقت (شب) یا مکاتبه ای.

2. هنگام انتقال پرسنل نظامی طبق قانون فدراسیون روسیهدستور از یک نهاد فدرال قدرت اجرایی، که در آن قانون فدرال خدمت سربازی را پیش بینی می کند، به یک نهاد اجرایی فدرال دیگر که در آن قانون فدرال خدمت سربازی را در طول مدت خدمت مستمر نظامی تحت یک قرارداد، در هنگام تعیین حق پرسنل نظامی برای پذیرش غیررقابتی در نظر گرفته می شود. (مشروط به دریافت نمره مثبت در آزمون های ورودی) و آموزش در موسسات آموزشی غیرنظامی، شامل مدت مستمر خدمت سربازی بر اساس قرارداد قبل از انتقال می باشد.

در مورد پذیرش در خدمت سربازی طبق قرارداد اتباع ذخیره شده و قبلاً خدمت سربازی طبق قرارداد، هنگام تعیین حق پذیرش غیررقابتی (مشروط به دریافت نمره مثبت در آزمون های ورودی) و آموزش. در مؤسسات آموزشی غیرنظامی، مدت خدمت سربازی قبلی تحت قرارداد در نظر گرفته نمی شود.

3. مدرک تأیید حق سربازی برای پذیرش غیررقابتی (به شرط دریافت نمرات مثبت در آزمون ورودی) و تحصیل در مؤسسه آموزشی غیرنظامی، ارجاع تحصیل در مؤسسه آموزشی غیرنظامی است که مطابق درخواست صادر می شود. (از این پس ارجاع به تحصیل) با صدور حکمی فرمانده یگان نظامی که سرباز در آن خدمت می کند.

روش صدور و ثبت ارجاعات برای آموزش توسط روسای دستگاه های اجرایی فدرال تعیین می شود که در آنها خدمت سربازی توسط قانون فدرال پیش بینی شده است.

4. ارجاعات آموزشی برای پرسنل نظامی که برای اولین بار در سطح مناسب آموزش می بینند صادر می شود.

به پرسنل نظامی در حین آموزش در مؤسسات آموزشی غیرنظامی و همچنین پرسنل نظامی که در مؤسسات آموزشی نظامی آموزش می بینند، تکالیف آموزشی صادر نمی شود.

پرسنل نظامی که برای آموزش وارد موسسات آموزشی غیرنظامی شده و به دلیل عدم تکمیل برنامه درسی به دلایل ناموجه و به دلیل نقض مقررات مدنی از آنها اخراج شده اند. موسسه تحصیلیو (یا) مقررات داخلی آن، دستورالعمل های جدید برای آموزش می تواند زودتر از سه سال پس از اخراج صادر شود.

5. در صورت عدم امکان حضور سرباز به موقع برای اخذ گواهینامه میانی یا نهایی در رابطه با شرکت در تمرینات، سفرهای دریایی و سایر رویدادها که فهرست آنها توسط رؤسای دستگاه های اجرایی فدرال تعیین می شود که در آن خدمت سربازی انجام می شود. توسط قانون فدرال پیش بینی شده است، یک مؤسسه آموزشی غیرنظامی امکان گرفتن گواهینامه را در زمان دیگری به چنین سرباز ارائه می دهد.

مبنای به تعویق انداختن زمان گذراندن گواهینامه میانی یا نهایی، گواهی شرکت یک سرباز در این رویدادها است که توسط فرمانده یگان نظامی که سرباز در آن خدمت می کند صادر می شود.

6. در صورت اعزام پرسنل نظامی شاغل به تحصیل در یک موسسه آموزشی غیرنظامی به سفر کاری بیش از سه ماه از جمله شرکت در عملیات حفظ صلح و مبارزه با تروریسم، بر اساس درخواست شخصی به وی مرخصی تحصیلی اعطا می شود. و گواهينامه صادره از فرمانده يگان نظامي كه در آن سرباز سربازي را گذرانده است.

7. یک سرباز نظامی که در یک مؤسسه آموزشی غیرنظامی تحصیل می کند و به محل جدید خدمت سربازی منتقل می شود، به روشی که توسط قانون فدراسیون روسیه تعیین شده است، حق دارد برای ادامه تحصیل به یک مؤسسه آموزشی غیرنظامی دیگر واقع در نزدیکی منتقل شود. محل جدید خدمت سربازی

8. پس از پذیرش (آموزش) در مؤسسات آموزشی غیرنظامی، به پرسنل نظامی علاوه بر این موارد زیر ارائه می شود:

الف) پرسنل نظامی که برای آموزش وارد موسسات آموزشی غیرنظامی می شوند:

برای تحویل امتحان ورودیپس از پذیرش در موسسات آموزشی غیرنظامی آموزش عالی حرفه ای - 15 روز تقویمی.

برای قبولی در امتحانات ورودی پس از پذیرش در موسسات آموزشی مدنی آموزش متوسطه حرفه ای - 10 روز تقویمی.

برای گذراندن امتحانات نهایی در بخش های مقدماتی (دوره ها) موسسات آموزشی مدنی آموزش عالی حرفه ای - 15 روز تقویمی.

ب) پرسنل نظامی که با موفقیت در مؤسسات آموزشی غیرنظامی آموزش عالی حرفه ای تحصیل می کنند:

برای گذراندن گواهینامه متوسط ​​در سال اول و دوم - 40 روز تقویم، در هر یک از دوره های بعدی - 50 روز تقویم.

هنگام تسلط بر برنامه های آموزشی پایه آموزش عالی حرفه ای در مدت زمان کوتاه در سال دوم - 50 روز تقویمی.

برای آماده سازی و دفاع از کار مقدماتی نهایی و تحویل نهایی امتحانات دولتی- چهار ماه؛

برای قبولی در امتحانات نهایی دولتی - یک ماه؛

ج) پرسنل نظامی که با موفقیت در مؤسسات آموزشی غیرنظامی آموزش متوسطه حرفه ای تحصیل می کنند:

برای گذراندن گواهینامه متوسط ​​در سال اول و دوم - 30 روز تقویمی، در هر یک از دوره های بعدی - 40 روز تقویمی.

برای تهیه و دفاع از پایان نامه صلاحیت نهایی و قبولی در امتحانات نهایی دولتی - دو ماه؛

برای قبولی در امتحانات نهایی دولتی - یک ماه.

9. برای پرسنل نظامی شاغل به تحصیل در مؤسسات آموزشی غیرنظامی به مدت 10 ماه تحصیلی قبل از شروع پروژه دیپلم (کار) یا قبولی در امتحانات دولتی بنا به درخواست آنها آیین نامه خاصی برای مدت خدمت با کاهش مدت تعیین می شود. زمان سرویس هفتگی 7 ساعت

10. هنگام آموزش پرسنل نظامی در مؤسسات آموزشی غیرنظامی واقع در خارج از محل خدمت سربازی، آنها حق دارند یک بار در طول مدت مرخصی تحصیلی، با حمل و نقل ریلی، هوایی، آبی و جاده ای (به استثنای تاکسی) به صورت رایگان سفر کنند. محل موسسات آموزشی غیرنظامی و برگشت به روشی که برای سفر پرسنل نظامی در تعطیلات و بازگشت تعیین شده است.

11. روش اعطای مرخصی آموزشی پرسنل نظامی و سایر تضمین های اجتماعی مربوط به آموزش توسط روسای مقامات اجرایی فدرال که در آن پرسنل نظامی خدمت سربازی را انجام می دهند تعیین می شود.

در پذیرش و ادامه تحصیل موفق باشید. سرگئی پاسخ من بازخورد شماست.

افراد زیر می توانند طبق قرارداد در خدمت سربازی ثبت نام کنند:

• پرسنل نظامی که دوره خدمت اجباری را می گذرانند و تحصیلات عالی یا متوسطه حرفه ای را قبل از خدمت اجباری دریافت کرده اند.
• پرسنل نظامی که پس از خدمت وظیفه خدمت سربازی را می گذرانند و حداقل سه ماه خدمت کرده اند.
• شهروندان ذخیره شده؛
• شهروندان مردی که در ذخایر نیستند و دارای تحصیلات حرفه ای عالی یا متوسطه هستند.
• شهروندان زن که در ذخیره نیستند.
• شهروندان خارجی که به طور قانونی در قلمرو فدراسیون روسیه قرار دارند (حق انعقاد قرارداد فقط یک بار قابل استفاده است).

شرایط زیر برای داوطلبانی که طبق قرارداد وارد خدمت سربازی می شوند اعمال می شود:

• سن - از 18 تا 40 سال. برای شهروندان خارجی - از 18 تا 30 سال؛
• دسته تناسب اندام برای خدمت نظامی A (مناسب) یا B (مناسب با محدودیت های جزئی)؛
• نامزد باید استانداردهای آمادگی جسمانی را پاس کند.
• داوطلب باید تحت آزمایش روانشناسی حرفه ای قرار گیرد که طی آن سطح هوش، ثبات روانی، سرعت درک اطلاعات، کیفیت حافظه، خلق و خو و سایر ویژگی های شخصی مشخص می شود.
• نامزد نباید دارای سوابق جنایی ناپدید نشده یا برجسته باشد. نباید محکومیتی علیه او وجود داشته باشد که با آن مجازات تعیین شده باشد، تحقیق، تحقیقات مقدماتی یا پرونده کیفری به دادگاه کشیده شود.

2. برای خدمت طبق قرارداد می توانید به کدام نیروها بپیوندید؟

هنگام انتخاب شاخه نظامی برای شما، کارمندان نقطه انتخاب برای خدمت قراردادی با نتایج یک معاینه پزشکی و تست روانشناسی حرفه ای هدایت می شوند.

به عنوان مثال، در نیروهای هوافضای روسیه و دیگران نیروهای نخبهاگر فقط سلامت کامل و نمرات آزمون بالایی داشته باشید می توانید وارد شوید.

3. برای رفتن به خدمت طبق قرارداد چه باید کرد؟

اگر تصمیم دارید قبل از اتمام خدمت وظیفه خود تحت قراردادی ثبت نام کنید، با فرمانده یگان نظامی خود تماس بگیرید. موارد زیر باید به گزارش پیوست شود:

• رونوشت های تایید شده از گواهی ازدواج و شناسنامه فرزندان.

برای ثبت نام در خدمت پیمانی پس از اتمام خدمت وظیفه با محل گزینش خدمت سربازی پیمانی تماس بگیرید. در مسکو، نقطه انتخاب در آدرس قرار دارد: Varshavskoye Shosse، ساختمان 83، ساختمان 1. موارد زیر باید به درخواست پیوست شود:

• مدرکی که هویت و تابعیت او را ثابت کند؛
• فرم درخواست برای کسانی که تحت قرارداد وارد خدمت سربازی می شوند.
• زندگی نامه، دست نویس به صورت آزاد؛
• یک نسخه معتبر از کتاب کار؛
• رونوشت های تأیید شده از اسناد تأیید کننده سطح تحصیلات؛
• کپی های معتبر از گواهی ازدواج و تولد.

در هر دو مورد، ممکن است از شما خواسته شود که مدارک اضافی ارائه دهید.

پذیرش در مدارس نظامی مطابق با روش پذیرش انجام می شود که با دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه شماره 185 در تاریخ 7 آوریل 2015 تأیید شده است.

بیایید روش تکمیل رسید را در نظر بگیریم و خودمان متوجه شویم نحوه ورود مدرسه نظامی ، مطابق با روش پذیرش.

انتخاب مدرسه نظامی و تخصص

طبق بند 84 شیوه نامه و شرایط پذیرش در مدارس نظامی، وب سایت رسمی دانشکده باید حداکثر تا 1 اکتبر اطلاعات مربوط به پذیرش در سال آینده را منتشر کند که باید سؤالات زیر را افشا کند:

1. قوانین پذیرش در مدرسه.
2. لیست تخصص هایی که در این دانشگاه برای آنها آموزش ارائه می شود.
3. لیست آزمون های مورد نیاز برای پذیرش.
4. فرم ها و برنامه های تست.
5. تعیین شایستگی حرفه ای نامزدها.
6. ضوابط و فرم هایی که بر اساس آن میزان شایستگی حرفه ای داوطلبان برای پذیرش تعیین می شود.
7. قوانین تعیین سطح آمادگی نامزدها.
8. مراحل، شرایط و شرایط پذیرش در مدرسه.
9. مراحل انعقاد قرارداد برای خدمت سربازی.
10. اطلاعات در مورد ثبت دستاوردهای فردی نامزدها و حقوق ویژه آنها.

قبل از اول تیرماه، اطلاعات زیر در سایت رسمی دانشگاه نظامی منتشر شود:

• شرایط انتخاب حرفه ای
• برنامه انتخاب حرفه ای داوطلبان برای پذیرش.
• اطلاعات در مورد حقوق و مزایای ویژه ارائه شده به نامزدهای آموزشی ورودی.

ما شرایط لازم برای داوطلبان پذیرش در مدرسه نظامی را مطالعه می کنیم

طبق بندهای 45-48 آیین نامه، شرایط اجباری اصلی داوطلبان برای پذیرش عبارتند از:

1. تحصیلات متوسطه داوطلب را به پایان رسانده است.
2. رعایت سن ورود
   • برای افرادی که در ارتش خدمت نکرده اند - از 16 تا 22 سال.
   • برای افرادی که خدمت سربازی را طی می کنند یا قبلاً آن را به پایان رسانده اند - تا سن 24 سال.
   • برای پرسنل نظامی قراردادی به استثنای افسران تا 27 سال سن.
3. انطباق با سطح آمادگی جسمانی داوطلب.
4. غیبت یا مجازات با حکم دادگاه.
5. تکمیل موفقیت آمیز انتخاب برای نشانه های پزشکی و روانی-حرفه ای، به طور جداگانه برای هر تخصص نظامی اعمال می شود.
6. آشنایی با زبان دولتی.

ما مدارک آماده شده را برای پذیرش در دانشگاه ارائه می دهیم

نحوه ورود به آموزشگاه نظامی و نحوه و مهلت ارسال مدارک چگونه است؟ مهلت ارسال مدارک به اداره ثبت نام و ثبت نام نظامی یک نهاد تشکیل دهنده فدراسیون روسیه تا 20 آوریل سال پذیرش مطابق بند 56 رویه است. داوطلب مدارک زیر را ارائه می کند:

1. کپی شناسنامه.
2. درخواست پذیرش در دانشگاه به عنوان دانشجو. در درخواست باید نام کامل داوطلب، تاریخ تولد، تابعیت، مشخصات مدرک هویتی داوطلب، مدارک تحصیلی، آدرس محل سکونت، در صورتی که متقاضی از خدمت یا پس از خدمت در نیروهای مسلح - درجه نظامی و سمتی که دارد، ذکر شود. نام مدرسه و تخصصی که متقاضی قصد تحصیل در آن را دارد نیز مشخص شده است.
3. زندگی نامه نامزد.
4. مثبت، کار یا خدمات.
5. کپی پاسپورت.
6. یک کپی از مدرک تحصیلی (صلاحیت).
7. رضایت به پردازش داده های شخصی. اگر رضایت ارائه نشود، طبق قانون شماره 152-FZ مورخ 27 ژوئیه 2006 (ماده 9) و نامه وزارت آموزش و پرورش و علوم فدراسیون روسیه شماره 08-PG-MON-1993، آموزش و پرورش ممکن است سند صادر نشود
8. سه عکس 4.5 در 6 سانتی متر.
9. گواهی آموزش، اگر دانش آموز به مدرسه منتقل شود، اگر پرسنل نظامی - کارت پرسنل نظامی.

هنگام ارسال مدارک به مدرسه ای که انتخاب آن فقط پس از اخذ پذیرش انجام می شود اطلاعات سری، باید مدارک خود را قبل از 1 فروردین ارسال کنید.

در حال گذراندن دوره گزینش اولیه برای مدرسه نظامی هستیم

روش قبولی در انتخاب اولیه در بند 53 روش پذیرش افشا شده است.

بنابراین، نامزدهای کسانی که خدمت سربازی را سپری نکرده اند، توسط دفاتر ثبت نام نظامی و نام نویسی از نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه و کمیسیون های پیش نویس از پیش انتخاب می شوند. شهرداری ها.

در طول فرآیند پیش انتخاب، سطح مناسب بودن با معیارهای خاصی بررسی می شود، به ویژه:

• با توجه به سطح تحصیلات داوطلبان.
• با توجه به سن.
• با توجه به تابعیت آنها از فدراسیون روسیه.
• بر اساس سطح سلامت و تناسب اندام.
• بر اساس دسته های ضروری برای تعیین درجه شایستگی حرفه ای.

پذیرش در گزینش حرفه ای توسط کمیته پذیرش مدرسه انجام می شود.

تصمیمات آن در مورد پذیرش هر نامزد به کمیساریای نظامی می رسد، که به نوبه خود، شرایط گذراندن انتخاب حرفه ای مطابق با ماده را به اطلاع داوطلبان می رساند. 60 سفارش.

در اینجا شایان ذکر است که اولویت پذیرش در مقاطع تحصیلی سربازی، اتمام یا پایان خدمت سربازی می باشد.

ما در حال انتخاب حرفه ای برای یک موسسه آموزشی نظامی هستیم

آن دسته از داوطلبانی که گزینش اولیه را گذرانده اند توسط دفاتر ثبت نام و ثبت نام سربازی برای انتخاب و آزمایش بیشتر به مدارس نظامی اعزام می شوند (به بند 61 رویه مراجعه کنید).

انتخاب حرفه ای داوطلبان در دانشگاه های نظامی طبق بند 76 آیین نامه از اول تا 30 جولای انجام می شود.
برای انجام گزینش حرفه ای، داوطلب باید مدارک زیر را مطابق بند 63 آیین نامه به کمیته پذیرش مدرسه ارائه کند:

• گذرنامه (شناسنامه نظامی) و اصل گواهی تحصیلات متوسطه و مدرک صلاحیت.
• اسنادی مبنی بر وجود حقوق ویژه برای تحصیل در مدرسه در صورت وجود.
• اطلاعات در مورد دستاوردهای فردی موجود با اسناد پشتیبان.
• اطلاعاتی در مورد نتایج قبولی در آزمون یکپارچه دولتی.

نحوه قبولی در انتخاب حرفه ای در بند 65 آیین نامه تعریف شده است و شامل موارد زیر است:

1. تعیین وضعیت سلامت و تعیین سطح آمادگی جسمانی.
2. گذراندن آزمون‌های روان‌شناختی، روان‌شناختی و روان‌شناختی برای تعیین میزان شایستگی حرفه‌ای با توجه به این شاخص‌ها.
3. قبولی در آزمون های ورودی اجباری: سنجش سطح تحصیلات، سنجش میزان آمادگی حرفه ای و خلاقانه و آزمون سطح آمادگی جسمانی.

بند 68 دستور تعیین می کند که هر یک آزمون ورودیبرای قبولی موفقیت آمیز، به حداقل تعداد امتیاز لازم نیاز دارد که آزمون شونده باید کسب کند.

این مدرسه در دروس عمومی به طور مستقل آزمون برگزار می کند. آزمون ها به صورت کتبی به زبان روسی انجام می شود (به بند 72 رویه مراجعه کنید).

ما نتایج انتخاب حرفه ای برای مدرسه نظامی را دریافت می کنیم

اطلاعات پذیرش داوطلبان برای آموزش توسط کمیته پذیرش دانشگاه نظامی در غرفه درج می شود کمیته پذیرشدر دسترسی آزاد این اطلاعات مطابق بند 84 آیین نامه در سایت رسمی وزارت دفاع نیز کپی شده است.

در صورتی که داوطلبان امتیاز یکسانی کسب کرده باشند، طبق بند 92 آیین نامه با رعایت حقوق ترجیحی و امتیاز در رشته های تخصصی در فهرست قرار می گیرند. اگر داوطلبان تعداد امتیاز لازم برای قبولی در گزینش حرفه‌ای را کسب نکنند، در فهرست جداگانه‌ای از داوطلبانی که از پذیرش محروم می‌شوند، قرار می‌گیرند. دلیل امتناع مطابق بند 91 آیین نامه ثبت شده است.

کمیته پذیرش دانشگاه با بررسی لیست های رقابتی، تصمیم می گیرد که تعداد داوطلبان را برای ثبت نام در دانشگاه مطابق با تعداد تعیین شده توسط محاسبات استخدامی (بند 93 آیین نامه) پیشنهاد دهد. در نهایت، مطابق بند 94 رویه، دستور وزیر دفاع فدراسیون روسیه در مورد پرسنل صادر می شود که بر اساس آن، از 1 آگوست، نامزدهایی که توصیه کمیته پذیرش برای ثبت نام را دریافت کرده اند، ثبت نام می کنند. مدارس و منصوب به مناصب نظامی به عنوان دانشجویی.

خدمت پیمانی در ارتش چیست؟ این فعالیت های نظامیدر نیروهای مسلح انجام شد به صورت داوطلبانه، هنگامی که یک شهروند که مایل به خدمت است، تماسی را برای مدت معینی امضا می کند. خدمت قراردادی شرایط خاصی برای پرسنل نظامی دارد و مستلزم داشتن حقوق ثابت، بسته اجتماعی، انواع مزایا، غرامت پولی و مشوق ها می باشد.

ما به طور مفصل در مورد جزئیات مهم خدمات قراردادی در سال 2020 صحبت خواهیم کرد و در این نشریه در مورد مزایای خدمات قراردادی در نیروهای مسلح روسیه و الزامات سربازان قراردادی خواهیم گفت.

شرایط و ضوابط خدمت پیمانی در ارتش

شرایطی که تحت آن یک شهروند قرارداد منعقد می کند و متعاقباً به خدمت سربازی داوطلبانه می رسد در سطح قانونگذاری ایجاد می شود. کلیه الزامات برای کارگران قراردادی توسط اسناد نظارتی زیر تنظیم می شود:

1. فصل پنجم قانون "درباره وظیفه نظامی" (قانون فدرال شماره 53 28 مارس 1998).
2. قوانین ویژه وزارت دفاع فدراسیون روسیه.

طبق این قوانین قانونی، شهروندانی که به صورت داوطلبانه وارد خدمت قراردادی در ارتش می شوند مشمول تعدادی از الزامات اجباری هستند:

1. سن شهروندی. اگر اولین قرارداد منعقد شود، شهروند فدراسیون روسیه باید حداقل 18 سال سن داشته باشد و بیش از 40 سال سن نداشته باشد.
2. تحصیلات. شهروندان با تحصیلات از متوسطه و بالاتر پذیرفته می شوند.
3. دسته بندی افراد. شهروندانی که قبلاً خدمت سربازی - قراردادی یا اجباری - را گذرانده اند مجاز به انجام خدمت قراردادی هستند. شهروندانی که "در ذخیره" هستند؛ زنان و سایر دسته‌بندی‌های شهروندان (بررسی کنید لیست کاملافرادی که ممکن است تحت قراردادی در نیروهای مسلح فدراسیون روسیه اجازه خدمت داشته باشند را می توان در قانون فدرال "در مورد وظیفه نظامی و خدمات نظامی"، ماده. 34).
4. وضعیت سلامت. افرادی که کمیسیون پزشکی نظامی را گذرانده اند و توسط آن در یکی از گروه های "الف" (فردی برای خدمت سربازی مناسب است) و گروه "ب" (فردی برای خدمت سربازی با محدودیت های جزئی) طبقه بندی می شوند مجاز هستند. برای خدمت تحت قرارداد
5. سطح تناسب اندام. باید با استانداردهای مقرر در NFP-2009 مطابقت داشته باشد. آمادگی جسمانی یک سرباز قراردادی با ویژگی هایی مانند سرعت، استقامت و قدرت ارزیابی می شود. برای ارزیابی پارامترهای ذکر شده، شهروندی که وارد خدمات قراردادی می شود باید برای هر یک از آنها یک تمرین را برای تأیید انجام دهد.
6. محدودیت در مناسب بودن حرفه ای. در هنگام انتخاب نامزدهای خدمت پیمانی، موارد شهروندانی که در مورد تعیین تکلیف گروه های زیر نتیجه گیری دریافت کرده اند در نظر گرفته می شود:
   - I. این دسته به شهروندانی اختصاص داده می شود که "ابتدا توصیه می شود"؛
   - II. این دسته به این معنی است که شهروندان "توصیه می شوند".
   - III. به این معنی که شهروند "مشروط توصیه می شود". در غیاب دو دسته اول.

چگونه سرباز قراردادی در نیروهای مسلح روسیه شویم؟

اگر تصمیمی گرفته اید با قرارداد به ارتش بپیوندید، اولین کاری که باید انجام دهید این است که برای مشاوره دقیق در مورد مسائل مربوط به پذیرش سربازی قراردادی و شرایط تکمیل آن به محل انتخاب سربازان قراردادی مراجعه کنید. برای شهروند متقاضی، پست های خالی پست های نظامی که می تواند برای آنها درخواست دهد ارائه می شود و توصیه مربوطه برای ارائه به کمیساریای نظامی صادر می شود.

پس از این، شهروندی که برای یک موقعیت به عنوان سرباز قراردادی درخواست می کند باید با گذرنامه خود با بخش محلی کمیساریای نظامی تماس گرفته و درخواستی را در آنجا ارسال کند که توسط کمیسر نظامی بررسی می شود. در مرحله بعد، فعالیت هایی تعیین می شود که وظیفه آنها تعیین وضعیت سلامت متقاضی و سطح آمادگی جسمانی وی است. پس از انجام این دو مرحله، تصمیم گیری نهایی در مورد اینکه آیا شهروند می تواند به صورت قراردادی برای خدمت سربازی پذیرفته شود، گرفته می شود.

اگر همه بررسی ها و آزمایشات توسط شهروند با موفقیت انجام شود، شناسه نظامی برای او صادر می شود و پس از آن قراردادی برای خدمت سربازی در نیروهای مسلح RF منعقد می شود. سپس به یک واحد آموزشی نظامی فرستاده می شود و در آنجا دوره فشرده آموزش سلاح های ترکیبی را می گذراند. در طول دوره آموزشی ستاد فرماندهیسرباز قراردادی تازه استخدام شده را مشاهده می کند، ویژگی های حرفه ای، شخصی و فیزیکی او را مطالعه می کند. استعداد او برای رهبری (الزام برای پست گروهبان) نیز مورد تجزیه و تحلیل قرار خواهد گرفت. بعد از دوره آموزشیگذرانده می شود، سرباز قراردادی به محل اصلی که در آنجا خدمت وی ​​در نیروهای مسلح انجام می شود اعزام می شود.

خدمات قراردادی - حقوق یک کارگر قراردادی در سال 2020

بر امسالدو سند قانونی اصلی وجود دارد که میزان و انواع کمک هزینه های مربوط به سربازان قراردادی در نیروهای مسلح RF را تعیین می کند:

1. قانون فدرال 7 نوامبر 2011 N 306-FZ "در مورد کمک های پولی برای پرسنل نظامی و ارائه پرداخت های فردی به آنها".
2. فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 5 دسامبر 2011 N 992 "در مورد تعیین حقوق برای پرسنل نظامی که تحت قرارداد خدمات نظامی انجام می دهند."

حقوق پایه سربازان قراردادی طبق قوانین مذکور از دو قسمت تشکیل شده است:

• حقوق برای پست نظامی؛
• حقوق بر اساس درجه سربازی

کمک هزینه های مختلفی ماهانه به حقوق پایه یک سرباز قراردادی در نیروهای مسلح فدراسیون روسیه اضافه می شود:

1. صلاحیت
2. طول عمر.
3. خطر برای سلامتی و زندگی.
4. شرایط ویژه خدمت سربازی
5. کار با اطلاعات طبقه بندی شده که یک راز دولتی است.
6. آمادگی جسمانی بالا (پس از گذراندن استانداردها).
7. دستاوردهای مهم در خدمت سربازی.
8. مهارت های زبان خارجی.

علاوه بر این، کمک مالی سالانه (EMA) و پاداش برای این واقعیت پرداخت می شود که سرباز به خوبی از عهده وظایف رسمی خود بر می آید.

میزان کمک مالی برای کارکنان قراردادی

بیایید روی اعداد و صداهای خاص تمرکز کنیم اندازه متوسطکمک هزینه پولیپرسنل نظامی قراردادی در سال 2020 بالغ بر:

• 30000 روبل - میانگین درامدسرباز قراردادی معمولی
• 40000 روبل میانگین حقوق گروهبان و سرکارگر است.
• 55000 روبل میانگین حقوق ستوانها است.

حقوق پرسنل نظامی در سال 2020 در روسیه تنها در پاییز از اول اکتبر 2020 افزایش می یابد. سال گذشته هم همینطور بود و در آینده هم این کار را می کنیم. قبلاً برنامه ریزی شده است که نمایه سازی حقوق پرسنل نظامی تحت قرارداد در آینده انجام شود: در سال 2021 - از 1 اکتبر 4٪؛ در سال 2022 - از 1 اکتبر 3.8٪. این افزایش در درجه اول بر سربازان قراردادی تأثیر می گذارد - حقوق برای پست های نظامی و حقوق برای درجات نظامیپرسنل نظامی که طبق قرارداد خدمت سربازی را انجام می دهند. اما حتی حقوق سربازان وظیفه نیز مرتباً افزایش می یابد.

علاوه بر کمک مالی، انواع مزایا و غرامت مادی برای سربازان قراردادی در نظر گرفته شده است. این شامل:

• غرامت برای مسکن فرعی (قطعنامه دولت فدراسیون روسیه مورخ 18 سپتامبر 2015 شماره 989 "در مورد اصلاحات در فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 31 دسامبر 2004 شماره 909"). این پرداخت به ارتش اجازه می دهد تا در صورت عدم ارائه یک آپارتمان خدماتی، هزینه های اجاره مسکن را تا حدی جبران کند. غرامت نقدی مطابق با استانداردهای تعیین شده برای منطقه پرداخت می شود (به عنوان مثال، برای شهرهای مسکو و سن پترزبورگ - این مبلغ از سال 2020 15000 روبل است).
• "کمک هزینه بلند کردن" - کمک هزینه نقدی برای پرسنل نظامی هنگام انتقال به یک ایستگاه وظیفه جدید؛ کمک هزینه بلند کردن نه تنها به سرباز قراردادی، بلکه به همه اعضای خانواده نیز پرداخت می شود.
• مزایای یکباره انفصال از خدمت سربازی در هنگام اخراج با کل سابقه خدمت 20 سال و بیشتر به مبلغ 7 حقوق (با کمتر از 20 سال خدمت سرباز قراردادی در زمان اخراج 2 حقوق دریافت می کند).

بسته اجتماعی برای پرسنل نظامی قراردادی

شایان ذکر است که دولت بسته گسترده ای از مزایای اجتماعی را برای کارکنان قراردادی در نظر گرفته است:

1. مراقبت های پزشکی رایگان در موسسات پزشکی نظامی.
2. در طول مدت خدمت، مسکن رسمی به سرباز ارائه می شود. همچنین برنامه های وام مسکن نظامی وجود دارد و.
3. بازنشستگی در سن 45 سالگی (با 20 سال سابقه خدمت).
4. مزایای هنگام ورود مدارس حرفه ایو دانشگاه برای کارگران قراردادی.
5. امنیت یونیفرم نظامیو غذا (یا قرار دادن روی کمک هزینه دیگ بخار - غذای رایگان در غذاخوری ارتش).
6. بیمه سلامت و عمر. در صورتی که یک سرباز به دلیل صدمه ای که در خدمت دریافت کرده است برای خدمت نامناسب اعلام شود (سرباز قراردادی 2 میلیون روبل دریافت می کند) دولت پرداخت های چشمگیری ارائه می دهد. پرداخت های بیمه قابل توجه به خانواده در صورت فوت (خانواده بیمه به مبلغ 3 میلیون روبل دریافت می کنند).
7. پاس رایگان*.

*طبق هنر 20 «حمل و نقل. اقلام پستی" قانون فدرال شماره 76-FZ از 27 مه. 1998 "در مورد وضعیت پرسنل نظامی":

1.1. پرسنل نظامی که تحت قراردادی در مناطق شمال دور و مناطق مشابه، سایر مناطق با شرایط نامساعد آب و هوایی و (یا) محیطی، از جمله موارد دورافتاده، و همچنین در قلمرو نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه شامل خدمات نظامی هستند. در مناطق اورال، سیبری و خاور دور مناطق فدرال، حق سفر رایگان با حمل و نقل ریلی، هوایی، آبی و جاده ای (به استثنای تاکسی) را در سراسر قلمرو فدراسیون روسیه یک بار در سال به محل استفاده از تعطیلات اصلی (تعطیلات) و بازگشت دارند. پرسنل نظامی که تحت قراردادی خارج از قلمرو فدراسیون روسیه خدمات نظامی انجام می دهند حق دارند سالی یک بار به صورت رایگان از طریق راه آهن، هوایی، آبی و جاده ای (به استثنای تاکسی) به محل استفاده از اصلی خود (تعطیلات) سفر کنند. ترک در قلمرو فدراسیون روسیه و بازگشت.
1.2. پرسنل نظامی که به موجب قرارداد در حال گذراندن خدمت سربازی هستند، پس از انتقال به محل جدید خدمت سربازی و اخراج از خدمت، علاوه بر این، حق دارند تا حداکثر 20 تن اموال شخصی را در کانتینرها از محل سکونت قبلی خود به صورت رایگان حمل کنند. به یک جدید از طریق راه آهن، و آنجا، جایی که نه حمل و نقل ریلی، - سایر روش های حمل و نقل (به جز هوا). در مورد حمل و نقل اموال شخصی در یک کالسکه، چمدان و محموله های کوچک، هزینه های واقعی بازپرداخت می شود، اما نه بیشتر از هزینه حمل و نقل در یک کانتینر به وزن 20 تن.

مزایا و معایب خدمت قراردادی در نیروهای مسلح

ارتش قراردادی در روسیه یک پدیده نسبتاً جدید است و قبل از ورود به خدمت سربازی تحت قرارداد، باید بدانید که چه مزایا و معایبی در انتظار شماست.

بیایید روی جنبه های مثبت تمرکز کنیم:

1. برای بسیاری از شهروندان، خدمت قراردادی در ارتش یک شغل بسیار سودآور است، به ویژه در شهرها و روستاهای دورافتاده که یافتن کار دشوار است.
2. پرسنل نظامی قراردادی دارای یک بسته اجتماعی جدی، از جمله مزایای متعدد هستند. علاوه بر وضعیت، خدمت قراردادی در ارتش، حقوق خوب و پایدار و فرصتی برای دریافت مسکن فراهم می کند.
3. خدمات قراردادی مدرن در نیروهای مسلح RF را می توان با کار معمولی مقایسه کرد، برخلاف سربازان وظیفه که تعدادی محدودیت دارند.

با صحبت در مورد مزایای خدمات قراردادی، نمی توان معایب را به یاد آورد:

1. منهای آشکار خدمت سربازیتحت قرارداد - نیاز به به خطر انداختن سلامت و زندگی شما.
2. محدودیت فضای شخصی و آزادی. هر فردی حاضر به اطاعت از دستورات و انجام بی قید و شرط دستورات نیست؛ به زبان ساده، زندگی طبق مقررات یک آسایشگاه نیست.
3. همه نمی توانند شرایط خدمت سربازی را تحمل کنند؛ مثلاً آمارها نشان می دهد که تقریباً 20 درصد از کسانی که برای اولین بار قرارداد بسته اند، پس از چند ماه خدمت، آن را شکسته اند. هرکسی خودشو داره دلایل خودبا این حال ، اغلب این تصمیم به دلیل این واقعیت است که سرباز قراردادی استخدام شده با دوره آزمایشی کنار نیامده است. گاهی در میان دلایل ممکنقطع ارتباط از سوی وزارت دفاع ممکن است مصرف مشروبات الکلی توسط نیروهای تازه کار نظامی باشد؛ مستی جایی در ارتش ندارد!
4. همه سفرهای کاری اجباری، نیاز به پوشیدن مداوم لباس و در صورت لزوم زندگی در شرایط صحرایی را دوست ندارند.

به طور خلاصه، می توان اشاره کرد که انتقال ارتش روسیه به خدمت قراردادی یک راه حل امیدوارکننده جدید است که می تواند اعتبار نیروهای مسلح را بالا ببرد و همچنین انجام وظایف پیش روی ارتش را چه در زمان صلح و چه در زمان صلح تضمین کند. مورد جنگ خدمات قراردادی حقوق ثابت و مناسبی را برای نیروهای قراردادی تضمین می کند و همچنین تعدادی مزایا و امتیازات را ارائه می دهد.

با این حال، قبل از تصمیم گیری نهایی، تمام مزایا و معایب خدمت سربازی تحت قرارداد را به دقت در نظر بگیرید؛ شما باید میزان مسئولیت را هم در قبال زندگی خود، هم در قبال جان رفقای خود و هم در قبال زندگی کسانی که شما در حین خدمت از V محافظت می کنید ارتش روسیه. البته خدمت قراردادی در نیروهای مسلح فدراسیون روسیه یک تعهد معتبر و شریف است.